En tant que directeur(trice) de l'agence Mooood, vous aurez pour mission de :
Conception et pilotage de stratégies
- Mettre en œuvre des stratégies web et digitales pour améliorer le positionnement de l'entreprise sur le marché.
- Analyser, détecter, améliorer les KPI de performances.
- Faire évoluer le chiffre d'affaires de l'agence par différents moyens.
- Concevoir et piloter des actions pour améliorer l'expérience et le parcours clients et prospects (leads).
- Assurer la mise en œuvre et le contrôle des projets.
- Gérer les budgets et les coûts et veiller à ce que les objectifs de retour sur investissement soient atteints.
- Assurer la gestion des ratios (rentabilité, marge, masse salariale.)
Veille stratégique
- Etudier l'environnement externe : identifier les technologies et les tendances en matière de marketing digital et analyser la concurrence pour proposer des stratégies d'amélioration des performances.
Management
- Superviser, encadrer et développer une équipe de professionnels du marketing digital (développeurs, community managers, rédacteurs web, chef de projet.)
- Développer et assurer l'organisation des différents pôles de l'agence.
Compétences :
Vous avez une maîtrise approfondie des outils et stratégies de marketing digital (création et refonte de sites web, SEO, SEA, community management)
Vous avez des compétences avancées en gestion d'entreprise et gestion de projets.
Vous justifiez d'une expérience confirmée en management d'équipe.
Experience: 3 An(s) - expérience similaire
Compétences: Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Conseil en relations publiques et communication
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
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