Au sein des équipes techniques de la diad Business Factory et sous la responsabilité d'un Engineering Manager, vous intégrez une équipe composée de développeurs PO, PM, QA et designers, en charge d'une famille de produits de notre application Playiad.
Vous participez au développement de nouveaux projets orientés Web, ainsi qu'à l'évolution et la maintenance de l'existant, dans une logique d'amélioration continue du produit.
Le développeur évoluera dans la Squad Grow de la Tribe MLM, en charge du développement du cœur du modèle MLM : Parrainage, onboarding, accreditation, formations au métier de l'immobilier, dynamisation de son organisation (gamification), évolution dans sa généalogie à travers les différentes géographies.
Vos missions principales seront de :
1. Dvelopper en s'appuyant sur les concepts définis par la direction technique (Clean archi, TDD, DDD, BDD, etc.).
2. S'approprier les besoins métiers de chaque user story (culture produit).
3. Avoir une démarche qualitative dans les livrables développés, pilotée par les tests.
4. Se former en autonomie via une veille permanente sur les technologies et les bonnes pratiques.
5. Dvelopper avec une approche tournée vers la simplicité et le pragmatisme.
6. Travailler en collaboration avec les membres de sa famille produit.
7. Garantir le bon fonctionnement des applications en production : You build it, you run it.
8. Suivre les principes du software craftsmanship et de l'XP.
Stack technique :
1. Bases de données : PostgreSQL, MySQL.
2. Système producteur / consommateur : RabbitMQ, AWS SQS, SNS.
3. Environnement Linux, scripting Shell, Cron, etc.
4. Outils et intégration continue : GitHub, Docker, GitHub Actions, Jira, Confluence.
5. Vous maîtrisez PHP et Symfony.
6. Vous êtes un adepte de la Clean architecture et du DDD.
7. Vous aimez rendre service et vous pensez à l'expérience utilisateur.
8. Vous avez un esprit d'équipe et aimez collaborer avec tous les métiers.
Informations supplémentaires :
Le poste est basé dans nos locaux de Paris.
iad est un employeur qui respecte l'égalité des chances.
Nous sommes déterminés à offrir une opportunité équitable à tous les candidats qualifiés, sans distinction de race, de genre, de religion, d'orientation sexuelle ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
Pour consulter notre politique de confidentialité, cliquez ici.
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