Paris, Lyon, Toulouse, Aix-en-Provence, Nantes (Hybride) - CDI - Conseil - S/4HANA (On-Premise & Cloud) - à partir de 75K fixe + avantages
Rejoignez un cabinet SAP du top 3 où l’on progresse sans KPI, sans quotas… mais avec des projets S/4HANA stratégiques
Et si cette fois, vous choisissiez un poste où votre évolution compte autant que vos compétences ?
Vous avez minimum 8 ans d’expérience en cabinet de conseil – un prérequis essentiel, même si une partie de votre parcours a pu se construire en entreprise.
Vous avez mené de beaux projets SAP, encadré des équipes, accompagné des clients exigeants.
Aujourd’hui, vous visez plus qu’un énième projet de déploiement : vous cherchez un cadre où vous pouvez faire évoluer votre rôle, vos compétences et votre impact.
C’est ce que propose cette opportunité : un poste taillé pour des experts ou managers expérimentés, qui veulent à la fois intervenir sur des projets d’envergure et construire une trajectoire sur mesure.
Un cabinet solide, reconnu… et humain
Ce cabinet international (présent dans 15 pays, 3000 collaborateurs dont 2000 en France) est l’un des tops 3 partenaire SAP en France.
Sur SAP, l’équipe compte 500 consultants en France dont 200 à Paris et intervient exclusivement en mode projet, sur S/4HANA On-Premise ou Cloud, pour des clients en France ou à l’international.
Contexte : croissance continue (à 2 chiffres chaque année), notamment 2 gros projets signés récemment (Retail & Construction).
Objectif : renforcer les équipes avec des profils seniors sur SAP Finance, Supply Chain ou Manufacturing.
🤝 L’état d’esprit de ce cabinet en 3 points :
* Confiance & bienveillance : pas de KPI individuels ni de quotas de promotion. Votre évolution dépend de vos envies.
* Vie d’équipe riche : afterworks, meet-ups, réunions trimestrielles, déjeuners d’équipe… une vraie vie collective, pas seulement des missions isolées.
* Peu de turnover (seulement 7-8 %, contre 20% en moyenne) : Dans un marché SAP tendu, c’est un signal fort
✨ Ce que ce poste peut vous apporter :
* Des projets SAP S/4HANA visibles et stratégiques, en France comme à l’international (retail, industrie, construction, supply chain)
* Un rôle reconnu : interlocuteur direct des métiers et de la DAF, avec un vrai poids dans la gouvernance projet
* La liberté de construire votre trajectoire : expertise ou management, avec un parcours flexible et transparent
* Un cadre qui respecte l’équilibre : télétravail 2j/sem., mobilité encadrée, rythme lisible
🧭 Vos missions (selon votre positionnement)
En tant que Manager :
* Gestion de projets d’implémentation, déploiement ou migration SAP (AMOA + AMOE)
* Encadrement d’équipe, formation, accompagnement
* Avant-vente, gestion client, suivi budgétaire
* Animation de communautés internes (finance ou supply)
En tant qu’Expert :
* Cadrage, conception, paramétrage fonctionnel avancé
* Animation de l’expertise (veille, innovation, montée en compétence collective)
* Développement de projets internes
* Encadrement ponctuel ou transversal
Toutes les missions sont réalisées en français et en anglais, avec un scope souvent international.
Profil recherché
Vous avez :
* Minimum 8 ans d’expérience sur SAP finance, supply chain ou manufacturing
* Une expertise projet (implémentation, déploiement, migration), y compris en paramétrage
* Un parcours significatif en cabinet de conseil – un prérequis essentiel, même si une partie de votre parcours a pu se construire en interne.
* Une maîtrise de l’anglais professionnel
* Et idéalement : une vision métier (finance ou supply), une certification SAP, ou une expérience chez un intégrateur de référence
Mobilité requise : des déplacements ponctuels sont à prévoir selon les projets (France et international)
Télétravail : 2 jours/semaine (contractuel)
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Mots-clés
SAP, S/4HANA, Finance, FI/CO, Supply Chain, MM, SD, Manufacturing, PP, EWM, Consultant SAP Senior, Expert SAP, Manager SAP, Chef de projet SAP, Architecte SAP, AMOA SAP, AMOE SAP, Implémentation SAP, Migration SAP, Conseil IT.
Notre cabinet valorise la diversité et l'inclusion.
« LEON, Tu fais quoi… comme métier ? »
Nous détenons une connaissance et une expérience approfondie du marché du recrutement IT/FINANCE et sommes spécialisés dans la chasse de profils Business Intelligence (BI), Enterprise Ressource Planning (ERP) et Pilotage de Performance Financière (EPM), Consolidation et Reporting.
Nos clients sont des Entreprises de Services du Numérique (ESN), des Cabinets de Conseil et d’Audit et les Directions Financières / Directions des Systèmes d’Information (DSI) des Grands Comptes et cherchent à recruter en Contrat à Durée Indéterminé (CDI).
Notre force : la qualité de notre recherche alliée à notre investissement sans faille et à notre réactivité
Notre atout : une parfaite connaissance de la communauté IT/FINANCE et un important réseau actif
Notre distinction : une approche et un accompagnement personnalisés, à l’écoute des projets et des ambitions des candidats et de nos clients. Nous accompagnons étape par étape les candidats tout au long du processus de recrutement puis lors de l’intégration sur leur nouveau poste. Localisés sur Paris, nous sommes en mesure de construire des relations solides basées sur de réels échanges
Nos valeurs : Expertise, Proximité, Transparence, Engagement mutuel
Au plaisir de vous rencontrer !
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