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Responsable de résidence h/f

Lyon
Intérim
Epitech
De 28 000 € à 30 000 € par an
Publiée le 27 août
Description de l'offre

EPITECH, Accélérateur de recrutement depuis 1998.

Cabinet multi-spécialistes, EPITECH est un acteur reconnu de l'emploi auprès des entreprises régionales et nationales. Générateurs d'opportunités en INTERIM, CDI et CDD, nos consultants dédiés accompagnent les talents juniors à experts des métiers : Office team, Comptabilité & Finance, RH, Juridique, Ingénierie & Industrie, Transport & Logistique, Immobilier & Construction, Assurance & Mutuelle, Life sciences

Fiers de nos valeurs et de nos engagements pour la diversité, nous exerçons notre métier de recruteurs avec passion et exigence ! Epitech est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.

Epitech est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation. Notre client spécialisé dans le secteur de l'immobilier, recherche un Responsable de Secteur H/F dans le cadre d'une mission en intérim d'un mois renouvelable.

Rattaché(e) au Responsable du pôle, le Responsable de Secteur H/F jouera un rôle central dans la relation clients, le suivi de la qualité de service et la gestion technique du patrimoine sur son secteur.

Les missions proposées sont les suivantes :
- Planifier, coordonner et suivre les interventions liées à l'entretien et aux équipements
- Surveiller l'état général du patrimoine et traiter les problématiques
- Garantir la conformité et la sécurité des résidences en lien avec les équipes internes et externes
- Participer au suivi des projets immobiliers et à l'accompagnement des évolutions du parc
- Encadrer les équipes de proximité et animer le lien avec les parties prenantes locales
- Gérer les échanges avec les résidents et favoriser le bon climat social
- Suivre les budgets de fonctionnement et les charges, tout en veillant à la bonne information des locataires
- Contribuer aux démarches d'amélioration continue et à la valorisation du patrimoine

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