Data manager f/h

DCS recrute

Pour l'un de nos partenaires basés à Rennes, nous recherchons un Data Manager F/H.

Au cœur des enjeux Data, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de gouvernance et de qualité des données :

* Pilotage et mise en œuvre du catalogage de données
* Conduite de projets de documentation des données métiers et techniques
* Intégration et valorisation des contenus dans l'outil My Data Catalog
* Mise en place et animation de démarches de Data Quality Management
* Réalisation d'audits de qualité de données et recommandations associées
* Proposition et suivi de plans de remédiation
* Accompagnement au changement, formation et acculturation Data
* Animation de formations sur My Data Catalog
* Accompagnement des Data Stewards et Data Custodians (1:1, ateliers individuels ou collectifs)
* Création et diffusion de supports de communication (newsletter, intranet)
* Animation et participation aux communautés Data (Data Owners, Data Stewards, Data Custodians)

Parlons de vous

Vous évoluez avec aisance dans les univers de la Data Gouvernance, du Data Management et de la Data Quality.

Vous maîtrisez les référentiels et pratiques (DAMA), les méthodologies Lean et Agiles, les environnements SI (SIO & legacy), les outils Blueway / MyData Catalog.

Vous portez un intérêt marqué pour les sujets IA.

Notre processus de recrutement en 4 étapes Tout simplement

* Dans un premier temps, vous échangerez avec l'un d'entre nous par téléphone
* Puis, nous aurons le plaisir de nous rencontrer lors d'un entretien physique ou TEAMS
* Pour finir, discutez métiers avec l'un de nos managers opérationnels
* Bienvenue chez nous

Nous avons hâte de vous lire et de faire votre connaissance À très vite

Ce poste est ouvert aux freelances et portage salariale.

Mot du recruteur

Clara vous attend au sein de notre bel établissement Nantais.

La région Grand ouest n'a aucun secret pour elle, et elles mettront tout en œuvre pour vous proposer des opportunités riches et passionnantes en adéquation avec votre profil.

Rejoindre DCS, c'est :

* Un management de proximité : esprit d'équipe, entraide, culture du feedback et bienveillance au quotidien.
* Des missions stimulantes : projets sur les dernières tendances tech, des environnements riches et diversifiés.
* Une entreprise agile et engagée : politique RSE ambitieuse (Top 3 Ecovadis, ISO 27001, inclusion, diversité, partenariats associatifs).
* Un accélérateur de carrière : parcours personnalisé, mobilité interne maîtrisée, accompagnement sur-mesure, formation continue (techniques et managériales).