68411- chef de projet transport

Chef de Projet Conformité des Outillages de Transport

Informations contractuelles

• Référence mission : 68411
• Client : AIRBUS SAS
• Localisation : Toulouse – Site Louis Bréguet
• Démarrage : 31 août 2026
• Fin de mission : 26 février 2027
• Durée : 6 mois, avec possibilité de renouvellement non garantie
• Statut : Cadre – Classe F12
• Type de contrat : Intérim
• Secteur : Aéronautique & Défense
• Motif : Surcroît d'activité lié au lancement d'un projet de mise en conformité des outillages de transport aérien Beluga
• Déplacements : Occasionnels en Europe (1 à 2 déplacements par mois maximum)
• Langues : Anglais courant indispensable – Français requis

Contexte de la mission

Dans le cadre d'une évolution réglementaire majeure prévue à horizon 2028, Airbus lance un vaste projet visant à sécuriser la conformité de ses outillages dédiés au transport aérien des pièces de grande dimension via les avions Beluga.

Intégré(e) à l'équipe Oversize Transport Solutions (PITPJ), composée de 8 collaborateurs basés à Toulouse et d'un référent en Allemagne, vous contribuerez à l'audit et à la mise en conformité d'environ 200 outillages utilisés pour le transport hors gabarit. Vous interviendrez en support du chef de projet en tant que Work Package Leader.

Vos missions

Rattaché(e) au Chef de Projet, vous assurez le pilotage opérationnel d'un ou plusieurs lots de travail au sein du projet global. À ce titre, vous :

• Prenez en charge un ou plusieurs work packages et garantissez l'atteinte des objectifs associés ;
• Définissez les livrables de vos périmètres en cohérence avec les orientations du Chef de Projet ;
• Assurez la production et la qualité des livrables attendus ;
• Évaluez les besoins en ressources nécessaires à la bonne exécution des activités ;
• Coordonnez l'ensemble des actions liées à vos work packages ;
• Assurez l'interface entre les responsables des sous-work packages et les différentes parties prenantes ;
• Définissez et suivez les indicateurs de performance (KPIs) liés à l'avancement et au respect du planning ;
• Contribuez à la préparation des revues de pilotage et des présentations destinées au Comité Directeur ;
• Participez aux audits de conformité des outillages de transport aérien ;
• Veillez au respect des exigences réglementaires applicables aux opérations de transport.

Environnement et interfaces

Vous travaillerez en étroite collaboration avec de nombreux interlocuteurs internes et externes :

• Équipes Maintenance ;
• Architects des outillages (organisation OM) ;
• Responsables opérationnels des sites expéditeurs et récepteurs ;
• Équipes Transport et Logistique ;
• Achats Généraux (PJM) ;
• Fournisseurs et prestataires de services ;
• Sites Airbus européens, notamment Hambourg, Saint-Nazaire et Montoir.

Profil recherché

• Formation supérieure de type Master ou diplôme d'Ingénieur, idéalement orienté moyens industriels ou gestion de projets ;
• Expérience de 3 à 5 ans minimum en gestion de projet dans un environnement industriel ;
• Une expérience chez Airbus constitue un véritable atout ;
• Bonne connaissance de la construction industrielle ou de la mécanique appréciée ;
• Une expérience dans le domaine du transport aérien représente un plus ;
• Capacité à piloter des activités transverses et à fédérer différents acteurs autour d'objectifs communs ;
• Forte autonomie et sens des responsabilités.

Compétences techniques

• Maîtrise des méthodologies de gestion de projet ;
• Connaissance obligatoire de la méthode LBIP ;
• Création et suivi d'indicateurs de performance (KPIs) ;
• Gestion des livrables et suivi de planning ;
• Bonne maîtrise des outils Google Workspace (G Suite) ;
• Connaissance de CATIA appréciée mais non indispensable ;
• Connaissances en gestion des biens et des moyens industriels ;
• Compétences avancées en communication écrite et orale en anglais.

Qualités attendues

• Excellentes capacités de communication et de coordination ;
• Sens de l'organisation et rigueur ;
• Leadership transverse et capacité à influencer sans lien hiérarchique ;
• Aisance relationnelle dans des environnements multiculturels ;
• Capacité de négociation et communication persuasive ;
• Flexibilité et adaptabilité ;
• Orientation résultats et respect des engagements.