Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution.
Le Groupement Mousquetaires recherche des professionnels compétents et engagés dans divers secteurs pour soutenir les activités de ses enseignes, allant de la logistique, à la finance, aux ressources humaines, à l'informatique, au marketing ou encore à l'industrie. Le Groupement Mousquetaires accorde une grande importance à la recherche de talents qualifiés et motivés afin de consolider ses équipes de services d'appui, jouant ainsi un rôle crucial dans le succès global du groupement.
Nous recherchons, pour la rentrée prochaine en alternance, un(e) étudiant(e) qui accompagnera le service RH sur les missions suivantes :
* Gestion de l'intérim : recueil des besoins auprès des managers après validation de la Direction, passation des commandes, collecte des documents obligatoires (CACES, visites médicales), intégration des intérimaires, enregistrement des demandes d'achat, vérification des contrats, suivi et saisie des heures, suivi comptable, mise à jour des tableaux de bord et gestion des délais de carence.
* Administration de l'outil de gestion des temps : création et mise à jour des profils, délivrance des badges, traitement des anomalies, contrôle et fiabilisation des données, gestion des absences.
* Mise à jour et conformité des panneaux d'affichage : veille régulière à la présence et à l'actualisation des documents réglementaires obligatoires.
* Suivi des accidents du travail et maladies professionnelles (AT/MP) et gestion des affiliations mutuelle et prévoyance.
* Gestion et suivi des dossiers des prestataires de services, avec mise à jour semestrielle des documents administratifs.
* Application et suivi de la politique de transport en vigueur au sein de l'entreprise.
* Participation à l'animation de la politique de Qualité de Vie au Travail (QVT), ainsi qu'au suivi des formations et des stagiaires.
* Gestion administrative du service RH : traitement du courrier entrant et sortant, classement, archivage (PeopleDoc), et organisation documentaire.
* Gestion des commandes de fournitures pour le service.
* Préparation d'un Master 1 ou 2
* Utilisation du Pack Office, des logiciels internes (paie et GTA) et des normes rédactionnelles
* Connaissances en droit du travail et gestion des RH
* tre organisé(e), rigoureux (se) et autonome
* Vous savez faire preuve d'autonomie et de discrétion
Vous devez impérativement être véhiculé car notre Etablissement n'est pas desservi par les transports en commun.
Statut : EMPLOYE
Temps de travail : Temps plein
Contrat : Alternance
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.