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Masseur- kinésithérapeute diplomé d'état (h/f)

Saint-Nicolas-de-Port
CDI
CENTRE HOSPITALIER DE LUNEVILLE
Masseur kinésithérapeute
Publiée le 12 avril
Description de l'offre

Le Centre Hospitalier de de Saint-Nicolas-de-Port recrute un(e) Masseur-Kinésithérapeute) Diplômé(e) d'État pour le plateau technique de
Médecine et de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR ancien SSR). Poste à 100% en 7h30. (Ouvrant droit à 15 RTT sur la base de 37h30 hebdomadaire.)

Missions:
- Réaliser les bilans kinésithérapiques d'entrée, de suivi et de sortie
- Élaborer les objectifs de rééducation personnalisés
- Mettre en œuvre les actes de rééducation adaptés aux pathologies gériatriques
- Contribuer à la prévention des complications liées à la perte d'autonomie
- Participer à la prévention des chutes, de la fonte musculaire et des troubles respiratoires
- Travailler la reprise de la marche, transferts et autonomie fonctionnelle
- Contribuer à l'éducation thérapeutique du patient et de son entourage
- Assurer la traçabilité des actes dans le dossier patient (DX CARE / DPI)
- Participer aux synthèses pluridisciplinaires hebdomadaires
- Participer à la préparation des sorties en lien avec les assistantes sociales et équipes médicales

Description des activités et des tâches
- Accueillir et évaluer le patient (bilan fonctionnel)
- Définir un programme personnalisé de rééducation
- Conduire des séances individuelles ou de groupe
- Utiliser le matériel adapté (déambulateur, barres, pédaliers.)
- Assurer la rééducation respiratoire si nécessaire
- Éduquer le patient sur l'équilibre, la marche, l'effort
- Réaliser les transmissions écrites et orales
- Participer aux synthèses
- Préparer les éléments nécessaires à la sortie (retour domicile, SSR, EHPAD)

Compétences, connaissances et qualités attendues:
- Pathologies gériatriques
- Techniques de kinésithérapie
- Prévention des chutes et de réadaptation à la marche
- Dossier patient informatisé
- Protocoles de gestion des risques

Capacité de mise en œuvre :
- Conduite de bilans fonctionnels
- Capacité à planifier un programme de rééducation
- Adaptation des techniques au niveau d'autonomie
- Travail d'équipe pluridisciplinaire (ergothérapeute, EAPA, médecin, IDE, AS.)
- Transmission écrite et orale structurée

Aptitudes professionnelles :
- Patience, pédagogie, écoute
- Sens clinique et autonomie
- Dynamisme et cohésion d'équipe
- Faire preuve de bon sens, d'organisation, et avoir le sens des priorités et des responsabilités
- Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou son entourage
- Empathie et capacités relationnelles et d'adaptation avérées
- Évaluer la qualité des pratiques et l'atteinte des objectifs de soins
- Faire preuve de curiosité intellectuelle et de volonté de se perfectionner
- Être rigoureux et organisé
- Être capable de prise de recul et de distance
- Respecter la confidentialité et le secret professionnel
- Participer à la prévention de la violence et savoir gérer les situations conflictuelles
- Participer à la logistique et au bon fonctionnement de la vie du service
- Savoir gérer son stress

Poste à pourvoir dès que possible
Ouvert au titulaire de la FPH ou CDI ou CDD

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