Les missions du poste:
Rejoignez notre équipe de Roissy-en-France et devenez Technicien Respiratoire Référent (H/F).
Vos missions seront notamment :
- Livrer, installer, faire le suivi et assurer la maintenance des appareils de PPC (Pression Positive Continue), VNI (Ventilation Non Invasive), et oxygène, mis à disposition au domicile des patients,
- Former les patients et leur entourage à l'utilisation du matériel médical ainsi qu'aux consignes de sécurité,
- Rédiger les comptes rendus de visite destinés aux médecins,
- Réaliser le suivi administratif permettant la traçabilité de l'activité et la facturation des prestations aux caisses d'assurances maladies,
- Accompagner les collaborateurs et veiller à leur montée en compétences,
- Soutenir l'équipe technique dans le cadre d'une prestation de qualité et respectueuse de la réglementation,
- Veiller à la bonne application des procédures en vigueur.
- Assurer la permanence d'astreinte.
Le profil recherché:
Doté(e) de qualités relationnelles, vos compétences managériales et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions.
Le projet vous intéresse et... vous avez le goût du défi, le sens des priorités et vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme ?
Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, des connaissances sur les pathologies respiratoires ou un attrait pour le secteur médical ?
Alors rien de plus simple, adressez-nous votre candidature et venez faire partie de notre aventure !
Infos complémentaires:
- Expérience exigée
- Formation en interne assurée
- Véhicule de service mis à disposition 24h/24h et 7jours/7 jours
- Astreinte rémunérée sous forme de prime
- Carte essence et télépéage mis à disposition, pas d'avance de frais.
- Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur
Experience: 12 Mois
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Location et location-bail d'autres biens personnels et domestiques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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