Couvreur (h/f)

Description du poste

En bref : Couvreur Zingueur (H/F) – Interim – Caen – Salaire selon profil – couverture, zinguerie, rénovation, autonomie.

La division BTP de notre bureau de Rouen recherche pour son client un Couvreur Zingueur (H/F). Notre client est une entreprise historique spécialisée dans les travaux de couverture et d’étanchéité en neuf comme en rénovation. Reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses réalisations, cette structure à taille humaine intervient sur des chantiers variés auprès d’une clientèle exigeante. L’entreprise bénéficie d’une excellente réputation et d’une ambiance de travail conviviale et familiale.

Le poste est basé à Caen avec des interventions sur les départements 14, 50 et 60.

VOS MISSIONS

Vous serez en charge des missions suivantes :
- Réaliser des travaux de couverture et de zinguerie en neuf et en rénovation
- Poser, réparer et entretenir les éléments de toiture
- Intervenir sur différents matériaux : zinc, ardoise, tuiles, bac acier
- Réaliser les travaux d’étanchéité et les finitions associées
- Travailler en autonomie sur les chantiers tout en respectant les consignes de sécurité
- Assurer la qualité des réalisations et le respect des délais
- Participer à des projets variés, du chantier traditionnel aux réalisations techniques



Profil recherché

PROFIL

Nous recherchons un couvreur zingueur expérimenté, autonome et passionné par son métier. Vous disposez d’une solide expérience terrain et maîtrisez les techniques de couverture et de zinguerie. Les profils MO1 ou MO2 sont recherchés.

Rigoureux et impliqué, vous appréciez le travail bien fait et êtes capable d’intervenir de manière autonome sur les chantiers. Votre savoir-être et votre esprit d’équipe seront également essentiels pour intégrer cette entreprise reconnue pour la qualité de ses équipes et de ses réalisations.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

- Entreprise reconnue historiquement pour son savoir-faire
- Chantiers variés et techniques
- Très bonne ambiance d’équipe
- Structure à taille humaine avec management de proximité
- Matériel et équipements de qualité
- Possibilités d’évolution et de montée en compétences
- Stabilité et visibilité des projets

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

Premier entretien : avec notre consultant spécialisé
Deuxième entretien : avec un opérationnel

Besoin d’un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives ! Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr !