Surveillant de travaux f/h h/f

Surveillant de travaux F/H H/F, Côtes-d'Armor

L’Union sociale pour l’habitat

Description de la mission

Le(la) surveillant(e) de travaux assure, en lien avec les équipes de proximité, les conseillères commerciales et sociales, la coordination technique et la régie, le suivi technique du parcours locatif des clients de Terres d'Armor Habitat. Il(elle) constate, préconise et commande les travaux à effectuer, contrôle leur réalisation et leur facturation.

Au sein du service Relations Clientèle (Agence Saint-Brieuc Est), vous êtes chargé(e) des missions principales suivantes :

1. Réalisation des visites-conseil, et des états des lieux d'entrée et de sortie sur support numérique.
2. Établissement si nécessaire du montant des indemnités imputables aux locataires sortants.
3. Commande et suivi des travaux d'entretien courant des logements.
4. Gestion et suivi des travaux suite aux états des lieux et de leurs comptes budgétaires.
5. Suivi des réclamations locatives en lien avec le CRC et la RO.
6. Rencontres et relations avec les locataires.
7. Signalement des désordres d’occupation dans les logements.
8. Relations avec les entreprises.

Activités secondaires

1. Veille technique du patrimoine : contrôle de l’état des cités, signalement des dysfonctionnements et visites du patrimoine.
2. Remplacement des autres surveillants de travaux et agents de proximité dans le suivi des travaux, la réalisation des visites-conseils et des états des lieux selon les nécessités de service.
3. Veille au respect des règles d’hygiène et de sécurité des personnels des entreprises travaillant pour TAH.
4. Reprise des logements dans le cadre de procédures judiciaires.
5. Préparation du budget en collaboration avec le(la) responsable d’agence.
6. Réception des groupes neufs, selon livraison par la direction du patrimoine.

FORMATION, COMPETENCES ET QUALITES REQUISES

1. Vous êtes un(e) technicien(ne) expérimenté(e) disposant d’un diplôme technique du bâtiment (niveau bac).
2. Connaissance souhaitable de la micro-informatique et de l’environnement du logement social.
3. Une forte capacité relationnelle et un sens marqué des responsabilités seront appréciés.
4. Rigoureux(se), organisé(e) et capable d’autonomie dans le travail, vous devrez démontrer une capacité de travail en équipe.

Contrat en intérim. Poste classé C2N2 (rémunération en fonction de l’expérience professionnelle, de 26.2 K€ à 33.7 K€). Poste à temps complet sur l’agence Saint-Brieuc Est, Boulevard Clémenceau et point de proximité avenue du Havre à Saint-Brieuc. Déplacements possibles sur l’ensemble du département : véhicule de service (permis B indispensable).

#J-18808-Ljbffr