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Responsable étude de prix h/f (cdi)

Montpellier
CDI
LEA Recrutement
Publiée le Il y a 19 h
Description de l'offre

Le pôle BTP et promotion immobilière recrute pour le compte de clients à dimension régional ou internationale. LEA Recrutement intervient sur différents pôles de spécialisation pour accompagner clients et candidats vers une belle collaboration ! Notre partenaire situé au nord de Montpellier est une entreprise de gros oeuvre, recherche un responsable études de prix GO capable de piloter l'ensemble du service en totale autonomie. compétences recherchées : * pilotage global du service études de prix GO * analyse des dossiers d'appels d'offres et définition des stratégies de réponse * prise en charge complète des études de prix, de la réception du dossier à la remise de l'offre * chiffrage détaillé des opérations en gros oeuvre * études de projets de logements collectifs (40 à 200 logements) * réalisation et optimisation des métrés via logiciels dédiés études de prix * élaboration et rédaction des mémoires techniques * échanges techniques et stratégiques autour des appels d'offres * optimisation des coûts et des méthodes constructives * encadrement et coordination d'une équipe d'environ 10 collaborateurs * interface directe avec la direction et les équipes travaux ce que l'on vous propose : * poste stratégique au sein d'une entreprise saine et pérenne * relation directe avec le dirigeant * périmètre clair et responsabilités étendues * projets exclusivement GO * véhicule de fonction * prime de bilan rémunération : de 45000 EUR à 50000 EUR LEA Recrutement learecrutement le profil recherché : * expérience confirmée en études de prix gros oeuvre * capacité à gérer une fonction études en totale autonomie * maîtrise des méthodes de chiffrage GO * expérience significative sur des opérations de logements collectifs * parcours incluant idéalement une expérience en chiffrage technique * bonne maîtrise des outils de métrés et logiciels d'études de prix * compétences techniques solides et qualités humaines reconnues * leadership naturel et capacité à encadrer une équipe * rigueur, fiabilité et sens des responsabilités

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