Vous êtes passionné(e) par l'automobile et possédez un savoir-faire technique indéniable en mécanique ? Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité pour mettre en avant votre expertise et votre goût pour la technique ?
Aquila RH Voiron, spécialisé en recrutement intérim, CDD et CDI, est votre partenaire dans la recherche d'emploi dans la région de Voiron. Fort de notre expertise locale, nous cherchons constamment à connecter les talents avec les meilleures opportunités professionnelles !
Je suis Julie, consultante RH spécialisée dans les métiers de l'automobile, et je recherche pour l'un de nos clients, un(e) Technicien(ne) service rapide en automobile H/F, pour un poste basé à proximité de Voiron(38500) à temps plein en Intérim.
Vous êtes titulaire d'un BEP/CAP Mécanicien Automobile et avez déjà une première expérience réussie en mécanique automobile ?
Vous êtes capable de travailler de manière autonome sur l'entretien courant automobile ?
Votre rigueur, votre respect des consignes et règles de sécurité, votre goût pour la technique, votre esprit d'équipe et votre autonomie sont vos atouts majeurs ?
Si ces qualités vous décrivent, alors ce poste est fait pour vous !
N'attendez plus et postulez en nous envoyant votre CV et en inscrivant vos documents sur votre espace Aquila RH !
Permis B en cours de validité
Rattaché(e) à l'équipe technique, vos missions sont les suivantes :
1. Assurer le montage et démontage de pneumatiques avec précision
2. Effectuer l'entretien courant : vidange, freinage, roulement, suspension, et le remplacement du liquide de refroidissement
3. Remplacer les batteries, assurer les distributions et les interventions sur motorisation thermique
Informations du poste :
Lieu de mission: Saint Egrève
Contrat : Intérim
Base Horaire : 37 heures par semaine (incluant 2 heures de pause payées)
Rémunération : 12€08 de l'heure brut
Avantage : Prime d'activité de 0,25€ brut par heure (jusqu'à 40€ brut par mois maximum)
Avantages de l'intérim :
4. Indemnités de fin de mission (10% du salaire brut)
5. Indemnités de congés payés (10% du salaire brut)
6. Comité d'entreprise "Club avantages."
7. Compte épargne rémunéré
8. Avances sur salaire
9. Acompte
10. Équipement de sécurité fournie (selon poste et mission)
11. Digitalisation de la gestion de votre contrat (vos fiches de paies, missions…)
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