L'ENTREPRISE : UNE STARTUP FRANÇAISE QUI PROPOSE 2 SITES E-COMMERCE
Pourquoi j’ai sélectionné cette société ?
1. 5ème plus gros acteur de son marché
2. 15 millions de CA, objectif 100M d'ici 5 ans
3. 150K clients / mois
Stack : Prestashop, PHP & Symfony, MySql
VOTRE MISSION : LEAD DEVELOPER
En tant que lead/ bras droit du CTO, au sein d'une équipe de 5 développeurs (juniors/ intermédiares),vos missions principales :
4. Assurer le rôle de référent technique et encadrer l’équipe technique.
5. Concevoir, développer et assurer la maintenance des fonctionnalités des sites e-commerce sous Prestashop.
6. Optimiser les performances, l’expérience utilisateur et la sécurité des plateformes.
7. Collaborer étroitement avec l’équipe technique, le Product Owner et les autres départements pour identifier les besoins et proposer des solutions adaptées.
8. Travailler en étroite relation avec les prestataires externes liés au système d’information
9. Organiser, suivre et piloter les projets en collaboration avec le Product Owner.
10. Participer activement à l’évolution de l'infrastructure et du système d’information (réseau, développement, etc.).
11. Gérer simultanément plusieurs projets tout en garantissant le respect des délais.
12. Assurer la maintenance des solutions en place et planifier les mises à jour régulières..
13. Maintenir une documentation technique rigoureuse et à jour.
14. Vérifier et valider les livrables lors du déploiement.
15. Analyser les risques (coûts, délais) et rédiger les cahiers des charges.
16. Garantir le respect du budget alloué aux projets.
17. Réaliser les tests QA
VOTRE PROFIL : LEAD DEVELOPER PRESTASHOP + PHP
Must have :
18. 5 à 10 ans d’expérience en développement web, avec une expertise pointue sur le CMS Prestashop.
19. Compétences solides en développement de bases de données SQL et en conception de modèles MCD.
20. Expérience significative avec Symfony.
21. Expertise dans le développement de sites web responsives et mobiles.
22. Connaissance approfondie des meilleures pratiques en matière de sécurité web.
23. Expérience en optimisation des performances de sites e-commerce à fort trafic.
24. Expérience en gestion et encadrement d’équipes techniques.
LES MODALITÉS :
25. Localisation : Marseille / 2 jour de TT
26. Rémunération selon profil et expériences : 60-70K
27. Process de recrutement rapide 3 étapes
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