Missions :
Les missions générales se déclinent de la manière suivante:
- L'organisation et suivi de la production
- L'encadrement des salariés en insertion
-La formation des salariés en situation de production
- La coordination avec les professionnels chargés en interne de l'accompagnement social
et professionnel sur les différentes étapes du parcours des salariés polyvalents
Principales compétences requises
Maîtriser le(s) secteur d'activité
- Maîtriser les gestes d'urgences et de secours, la réglementation en
matière d'hygiène et de sécurité
- Connaître les principes d'ergonomie
- Maîtriser les techniques de prévention et de gestion des conflits
- Connaître les techniques d'écoute et de la relation à la personne
- Maîtriser les techniques d'évaluation
- Maîtriser l'outil informatique (Word, Excel, Internet)
- Connaître les domaines liés au recrutement et au bilan des salariés
en transition professionnelle
Profil recherché:
- Esprit d'équipe
- Organisation, planification et gestion des priorités
- Bonne communication interne et externe
- Observation et analyse
- CACES 1,3,5 et connaissances en menuiserie serait un plus
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