Acass agence de recrutement recherche pour son client un Electrotechnicien Télécom H/F dans le cadre d'un CDI.
Vous êtes rattaché au site de Chambéry (73). Poste en itinérance à la journée dansles régions voisines.
Vous travaillez au sein d'une société spécialisée dans la maintenance des infrastructures de télécommunications, et vous travaillez sous la responsabilité d'un responsable technique. Pour cela vos missions sont les suivantes :
Assurer la maintenance préventive et curative sur site télécom mobile
Réaliser des mesures de câbles coaxial
Dépanner les équipements télécom mobile tel que changement de coax, bretelle, modules radio, antennes etc.
Respecter le planning des interventions
Contrôler la conformité et le bon fonctionnement de l'installation
Utiliser les différents outils informatiques (smartphone, tablette) et applications (ticketing, GMAO) mis à disposition
Profil recherché
De formation type Bac ou BAC+2, ou équivalence professionnelle en fonction de l'expérience, vous êtes issu d'une filière technique, en Électrotechnique ou doté d'un cursus intégrant les réseaux de télécoms liés aux environnements techniques (nrj, clim, ventilation, DI, infrastructures) ;
Habilitation électrique H0V, B2V, BR, BC &Habilitation travaux en hauteur ou en capacité d'avoir cette habilitation (pas sujet au vertige)
Salaire& Avantages : 1900€ à 2300€ brut mensuel sur 13.3 mois / 35h / véhicule de service / Indemnité repas / indemnités déplacement.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Réparer un équipement, une machine, une installation,Réaliser un diagnostic technique
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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