1/ Coordination du dispositif Numeric'Emploi :
* Planifier, organiser et animer des événements (job datings, webinaires, forums, afterwork.) pour informer et accompagner les demandeurs d'emploi
* Animer des actions régionales et locales, en coordination avec les partenaires (webinaires, forums, salons)
* Fédérer et animer un réseau d'entreprises ayant des enjeux de recrutement
* Assurer un suivi régulier avec les parties prenantes (Numeum, France Travail, Région, APEC, Missions Locales, Cap Emploi, .)
2/ Accompagnement des candidats :
* Organiser des entretiens de conseil pour évaluer et améliorer l'employabilité des candidats
* Suivre les parcours de reconversion et de formation, tout en valorisant les dispositifs légaux et conventionnels
* Aider à la recherche de candidats et à l'organisation de formations adaptées aux besoins des entreprises
3/ Relation avec les entreprises et partenaires :
* Promouvoir activement le dispositif Numeric'Emploi auprès des entreprises régionales du numérique
* Identifier et anticiper les besoins en compétences des entreprises
* Faciliter la mise en relation entre les candidats et les recruteurs
* Favoriser la diversification et la féminisation des métiers du numérique
4/ Développement du dispositif :
* Contribuer à l'élargissement de Numeric'Emploi à d'autres secteurs professionnels (conseil, ingénierie, événementiel, .)
* Collaborer avec les parties prenantes pour optimiser les ressources et les actions
* Participer à la définition et à la mise en œuvre des stratégies d'attractivité et de fidélisation des talents dans le secteur numérique
5/ Suivi et gestion des entreprises partenaires :
* Accueillir et intégrer les nouveaux membres du dispositif via des processus définis (outils, procédures)
* Suivre les plans d'action d'aide au recrutement définis avec les entreprises
* Gérer la relation avec les entreprises, organiser des réunions d'informations, et suivre leur satisfaction
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