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Infirmier de (f/h)

Ispagnac
CDI
Agence Appel médical Rodez
Infirmier
Publiée le 29 mars
Description de l'offre

Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical !

Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Au sein de notre établissement pour personnes âgées, vous assurerez le suivi et le bien-être des résidents à travers diverses responsabilités.

- Garantir la qualité des soins infirmiers prodigués aux résidents, en respectant les protocoles en vigueur
- Évaluer l'état de santé des résidents régulièrement et adapter les soins en conséquence
- Assurer la gestion et la coordination des dossiers médicaux en collaboration avec l'équipe médicale
- Veiller à la communication efficace entre les résidents, leurs familles et l'ensemble du personnel soignant
- Participer activement à l'amélioration continue des pratiques de soins au sein de l'établissement

Voici les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: CDI à pourvoir dès à présent
- Salaire: à partir de 13 euros /heure selon ancienneté Nous recherchons un Infirmier de (F/H) qualifié pour intégrer notre établissement dédié aux personnes âgées, avec une première expérience souhaitée.

- Capacité à dispenser des soins infirmiers auprès de personnes âgées avec professionnalisme et empathie
- Diplôme d'État d'Infirmier requis pour assurer une prise en charge de qualité
- Compétence avérée en gestion des situations d'urgence et en priorité des soins
- Excellentes aptitudes en communication pour collaborer efficacement avec une équipe multidisciplinaire
- Sens aigu de l'organisation et rigueur dans l'application des protocoles de soins

Processus de recrutement
Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.

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