Après avoir réinventé les courses 0 déchet et responsables au format drive, Le Drive tout nu ouvre son premier supermarché !
Nous recherchons un-e Employé-e libre-service en CDI pour le futur Super tout nu de Labège.
Missions
Sous la responsabilité de Pablo, responsable du Super tout nu, l'employé-e libre-service aura pour missions principales :
Commandes et livraisons
- La vérification des livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif, présence des mentions obligatoires)
- La transmission de factures, suivi de litiges
- La préparation de commandes d'approvisionnement
Mise en rayon et implantation
- Le remplissage des rayons régulier, en quantité et qualité adéquats
- La bonne rotation des produits dans les rayons ainsi que dans les réserves
- Le rangement ordonné des réserves, dans le respect des règles fixées dans le magasin
- Respect du plan de marchandisage
- La mise en place de l'affichage en rayon (publicité, information, promotions, etc.)
- La bonne tenue d'inventaires réguliers, selon le planning mis en place par la direction
- Le bon rangement des différents éléments du magasin (zone de remise des consignes, zone vrac, etc.)
Balisage et information prix
- La mise en place, le suivi et la mise à jour de l'affichage prix de chaque produit dans les rayons
- La vérification de la concordance des prix en caisse et en rayon, ainsi que des prix/kg en rayon
Relation clients
- L'accueil et le bon renseignement des clients, le tout avec l'attitude propre au Drive tout nu
- L'encaissement des clients en fin de parcours
- La prise en compte et la résolution, en collaboration avec son responsable, des litiges clients
- La participation aux animations commerciales mises en place dans le magasin
Réglementations et obligations
- Le respect des règles d'hygiène, de qualité, et du suivi de la traçabilité (chaîne du froid, températures, pertes)
- Le suivi des consignes concernant le « rafraîchissement » des produits en rayon et leur retrait
- Le suivi des consignes concernant le retrait anticipé des produits selon leur dates limites de consommation (DLC) ou date de durabilité minimum (DDM)
- La responsabilité de la propreté des rayons, du sol, des réserves selon le plan de nettoyage établi
Profil
Nous sommes à la recherche d'une personne qui soit à la fois :
Énergique : on bosse dans la bonne ambiance, mais on est à fond
Soigneux-se : attention, les bocaux, ça casse et il faut être très minutieux dans la manipulation des produits et des contenants, dans le respect des règles d'hygiène et de traçabilité
Sympa : entre nous, et avec les client-e-s
Qui n'a pas peur de mettre la main à la pâte (c'est aussi ça les petites start-up !)
Seront appréciés :
Une ou plusieurs expériences en grande distribution, ou magasins Bio
Une bonne connaissance des fruits et légumes, et un goût pour le conseil et la recommandation au client
Un amour des bons produits bien sûr !
Nous pouvez être amené/e à vous déplacer occasionnellement en renfort dans un autre magasin que le vôtre !
Contrat : CDI, temps plein, prise de poste en mai
Rémunération et avantages : SMIC horaire, -15% sur vos courses
Horaires : variables, du lundi au dimanche avec 2 jours de repos hebdomadaire
Lieu de travail : 380 La Tolosane - 31670 Labège
Experience: Débutant accepté
Compétences: Réaliser l'étiquetage de produits,Vérifier la température des réfrigérateurs, des chambres froides en réserve et en rayon,Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Procéder à l'encaissement,Organiser, aménager un espace de vente,Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres commerces de détail en magasin non spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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