Responsable des bâtiments communaux (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments Grade(s) recherché(s) Technicien
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Oui Experience souhaitée Expert Rémunération indicative 1607h - Rémunération suivant expérience- participation santé - prévoyance et transport Descriptif de l'emploi Sous la responsabilité du Directeur des services techniques et de son adjoint, le (la) responsable des bâtiments communaux sera en charge des études et référent bâtiments communaux. Missions / conditions d'exercice - Collaboration avec le DST sur la phase étude des projets de travaux et de marchés publics ;
- En charge du suivi administratif des dossiers et gestion technique des travaux des bâtiments communaux, rédaction des cahiers des charges techniques ;
- Préparation des dossiers d'appel d'offres, gestion des budgets alloués et proposition des investissements stratégiques ;
- Suivi de la partie technique des illuminations de Noël en collaboration avec la responsable des manifestations ;
- Suivi des commissions de sécurité des bâtiments et ERP ;
- Seconder la Direction des services techniques et encadrer une équipe technique ;
- Participer au service "astreintes" ;
- Possibilité de se substituer au responsable voirie ;
- Collaboration avec les différents services de la collectivité. Profils recherchés - Connaissances fondamentales techniques et réglementaires des bâtiments communaux ;
- Connaissance en matière des mises aux normes des bâtiments ;
- Connaissance technique et administrative des marchés publics ;
- Réglementation des ERP ;
- Méthode d'analyse et de diagnostic ;
- Expérience significative sur un poste similaire ;
- Qualité rédactionnelle ;
- Organisation du travail journalier des équipes.