Description entreprise :
Desservi par le TGV, à 1h heure de Nancy, le Centre Hospitalier de Remiremont, établissement contribuant à l’offre de recours du département Vosgien, est situé aux portes des Hautes Vosges, il couvre un bassin de population de 75 000 habitants, comprenant le nord de la Haute-Saône.
TRAVAILLER AU CENTRE HOSPITALIER DE REMIREMONT :
En direction commune avec le C.H. d’Épinal, la structure à taille humaine propose les activités de Médecine, Chirurgie, SMR, d'un pôle Femme-Mère-Enfant, ainsi qu'un service d'Urgences appuyé par une unité de Soins Continus. En complément, elle propose également une offre en USLD et EPHAD.
Disposant de technologie et de matériel de pointe (imagerie médicale avec scanner, IRM, mammographie et radiologie), elle permet une prise en charge optimale des patients et offre des conditions de travail sécurisants aux professionnels. Elle développe par ailleurs de très nombreux liens avec les structures de recours du territoire (CH d'Épinal, Nancy, Ravenel...).
Portées par de nouvelles politiques RH, nos professionnels bénéficient d'une évolution régulière de carrière et d'une large offre de formation. Nous travaillons également notre politique d'intégration afin de vous assurer une prise de poste sereine.
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Description du poste :
Dans le cadre de l’ouverture de notre Unité de Soins Palliatifs, vous serez pleinement engagé dans l’accompagnement global des patients en fin de vie, ainsi que de leurs proches. Vous apporterez également un soutien précieux aux équipes soignantes et contribuerez activement à la formation des professionnels et des étudiants.
Activités principales :
Vous assurerez l’accompagnement psychologique des patients tout au long de leur maladie, en particulier durant la période de fin de vie, afin de les aider à traverser les différentes étapes avec dignité et sérénité. Vous serez également un soutien essentiel pour les familles et les proches, en les guidant face aux émotions, aux questionnements et parfois au deuil.
Vous assurerez un rôle essentiel de soutien aux équipes de soins de l'USP et serez amené à former les professionnels orientés en psychologie des soins palliatifs ainsi que des étudiants des instituts de formation (IFSI, IFAS). Vous contribuerez ainsi à diffuser et renforcer la culture palliative et les compétences psychologiques indispensables dans ce domaine.
Vous participerez pleinement à la vie institutionnelle : réunions pluridisciplinaires hebdomadaires de l’USP, rencontres entre psychologues, travail en réseau et développement de partenariats. Vous serez également impliqué dans le déploiement de techniques non médicamenteuses au service du confort et du mieux‑être des patients.
Dans le cadre de votre formation continue, vous bénéficierez du temps FIR (Formation, Information, Recherche) pour enrichir votre pratique et actualiser vos connaissances. Vous rédigerez un rapport annuel d’activité permettant de valoriser et d’analyser votre contribution au sein du service.
Votre intervention pourra être sollicitée à la demande des médecins de l’USP ou de l’EMSP, des équipes soignantes, mais aussi directement par les patients ou leurs familles.
Statut : Fonction Publique Hospitalière – CDD renouvelable et évolutif vers un CDI.
Profil recherché :
Votre diplôme en psychologie adossé à une maîtrise de conduite d'entretien et de rédaction de notes cliniques, jusqu'à la réalisation des transmissions orales à l’équipe et écrites dans le dossier du patient, sont nécessaires à une prise en charge optimale du patient.
Vous démontrerez vos capacités à définir et mettre en œuvre des actions thérapeutiques appropriées aux besoins du patient dans le cadre de la démarche palliative, ainsi qu'une capacité à proposer des techniques non médicameuteuses par un travail pluridisciplinaire, d’analyse et de concertation, dans le respect du secret professionnel partagé.
Poste à temps partiel 50%.
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