Missions : Au sein de la DRH Groupe, vous aurez la responsabilité de conduire et piloter les actions relatives aux avantages sociaux (santé, prévoyance, épargne salariale, retraite) et au système de prime sur objectifs
MISSIONS
* Vous piloterez les accords frais de santé, prévoyance, PEG, PERCOL, participation, actionnariat salarié (périmètre Groupe France 10 000 salariés)
- Pilotage des prestataires (assureur, courtier, mutuelle)
- Préparation et coanimation des commissions de suivi paritaires
- Point de contact privilégié pour les équipes RH et paie
* Vous supervisez le dispositif PERO et la campagne annuelle des IFC
* Vous animerez la campagne annuelle de prime sur objectifs (définition des objectifs, calcul des résultats et communication aux filiales)
* Vous animerez la filière RH en proposant des actions de formation / communication et apporterez votre expertise aux filiales (Monde)
FORMATION, EXPERIENCE, QUALITES REQUISES
- De formation supérieure de type Master 2 avec une spécialité en « Ressources Humaines »
- Vous avez une expérience d'au moins 5 ans en rémunérations et avantages sociaux
- Sensible aux relations sociales, vous entretenez un dialogue social de qualité
- Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes familier(e) avec la gestion de projet et vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques (Excel, SIRH).
- Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la confidentialité
La maîtrise de l'anglais est indispensable pour ce poste (oral et écrit)
FORMATION, EXPERIENCE, QUALITES REQUISES
- De formation supérieure de type Master 2 avec une spécialité en « Ressources Humaines »
- Vous avez une expérience d'au moins 5 ans en rémunérations et avantages sociaux
- Sensible aux relations sociales, vous entretenez un dialogue social de qualité
- Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes familier(e) avec la gestion de projet et vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques (Excel, SIRH).
- Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la confidentialité
La maîtrise de l'anglais est indispensable pour ce poste (oral et écrit)
Experience: Expérience exigée de 5 An(s)
Secteur d'activité: Fabrication de machines pour l'industrie agro-alimentaire
Savencia est un groupe alimentaire international, familial et indépendant, imprégné de valeurs d'entreprise fortes et d'une vocation : " Entreprendre pour mieux nourrir l'homme ". Avec plus de 23.000 employés dans 34 pays, Savencia développe des produits innovants de haute qualité qui sont principalement commercialisés dans la distribution et la restauration.
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