Vous recherchez un emploi en tant que Gestionnaire de Ressources Humaines dans une entreprise dynamique et en croissance ? Ce poste vous offre la possibilité de développer vos compétences en gestion de paie, d'administration du personnel et de contrôle des bulletins.
Vous aurez pour missions :
* Réalisation de la paie pour environ 280 collaborateurs,
* Gestion de l'administration du personnel,
* Contrôle des bulletins,
* DSN.
Cette liste n'est pas limitative. Nous recherchons également quelqu'un qui soit capable de gérer les relations avec les salariés et de fournir une assistance administrative.
Nous sommes à la recherche d'une personne qui partage nos valeurs et qui a envie de faire partie d'une équipe motivée et passionnée par son travail.
Dans ce rôle, vous serez responsable de :
* L'organisation et la gestion des dossiers des employés,
* La rédaction et l'envoi des bulletins de paie,
* Le suivi des congés et des absences des employés,
* La mise à jour des informations sur les salariés.
Vos compétences idéales incluent :
* Une expérience significative en gestion de paie ou en administration du personnel,
* Des connaissances solides en gestion des ressources humaines,
* Une bonne capacité à communiquer avec les salariés et les cadres,
* Une grande attention aux détails et une grande organisation.
Si vous êtes prêt à relever ce défi et à rejoindre notre équipe, nous souhaitons entamer une conversation avec vous.
Nous offrons :
* Un environnement de travail stimulant et motivant,
* Une formation continue pour vous aider à développer vos compétences,
* Une compensation attractive et des avantages sociaux.
Aparté de cela, nous sommes convaincus que votre contribution sera importante et enrichissante pour notre équipe.
Celui-ci est un excellent exemple de comment vous pouvez faire de votre carrière !
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