Dune recherche un(e) avocat(e) collaborateur(trice) en droit social dans le cadre du remplacement de l’avocate actuellement en poste, en congé maternité de janvier à avril 2026 inclus .
Dune est composé d’une dizaine d’avocats et juristes et intervient dans tous les domaines du droit des affaires.
Le poste
* Collaboration à temps partiel : mi-temps ou 3 / 5e
* Durée : 4 mois (janvier → avril 2026), avec possibilité d’adaptation en amont / aval
* Télétravail possible (total ou partiel, suivant le profil)
* Bureaux de standing avec salle de réunion, logiciels métiers, ordinateur portable, templates et bases juridiques mis à disposition
Missions
Le poste implique une double expertise en contentieux et en conseil (répartition quasi-égalitaire)
Contentieux
* Rédaction de conclusions
* Plaidoiries
* Participation aux visio avec les clients (stratégie et plan d’action)
Conseil
* Rédaction d’audits dans le cadre d’opérations M&A
* Gestions de procédures individuelles (licenciements, ruptures conventionnelles, protocoles, etc.)
* Rédaction contractuelle (individuel et collectif)
La clientèle du cabinet est composée exclusivement de sociétés (notamment dans les secteurs de l’éducation / formation, des nouvelles technologies, ou de la santé)
Profil recherché
* Titulaire du CAPA et d’une formation en droit social
* Minimum 4 ans d’expérience en cabinet d’avocats en droit social
* Rigueur
* Grande autonomie (contact direct avec les clients) et sens de l’organisation
* Bon relationnel
Conditions
* Collaboration libérale
* Durée : janvier à avril 2026 inclus
* Rémunération selon profil et expérience
👉 Pour postuler envoyez-nous votre candidature à hello@dune.fr
J-18808-Ljbffr
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