Vous aimez le travail concret, utile, et visible immédiatement ? Vous préférez être dehors, en mouvement, plutôt que derrière un écran ? Alors vous êtes probablement au bon endroit. Ici, votre mission a un impact direct sur la sécurité et le quotidien de tous les usagers de la route.
Qui sommes-nous ?
Chef de file de l’action sociale, de la protection de la petite enfance à l’accompagnement du grand âge en passant par l’insertion des personnes éloignées de l’emploi, le département de l'Orne cultive les valeurs d’entraide, de partage et de solidarité pour ses 280 000 habitants.
La préservation du cadre de vie est aussi un des piliers de l’action du département avec la mise en valeur de son environnement au travers de ses espaces naturels sensibles mais aussi le bien-être et l’éveil de tous en investissant massivement dans ses collèges, la culture pour tous et les nombreux loisirs comme son important réseau de voies vertes.
Vivre et travailler pour l’Orne c’est se rendre utile au plus grand nombre, tout en s’assurant un cadre de vie plein d’équilibre avec une large palette de métiers ouverts à tous.
Votre mission au quotidien :
Votre quotidien se déroule sur le terrain, au cœur des routes départementales et de leurs abords. Vous faites partie d’une équipe où chacun compte, et où la polyvalence est essentielle.
Vous intervenez d’abord sur l’entretien des dépendances. Vous participez aux travaux de fauchage, de tonte et de débroussaillage. Vous entretenez les plantations, vous réalisez des tailles ou des abattages si nécessaire. Vous assurez aussi l’entretien des dispositifs d’assainissement : fossés, bassins, buses. Et bien sûr, vous veillez à la propreté des abords et des aires de repos.
Vous prenez part à l’entretien des chaussées et des ouvrages d’art. Vous intervenez sur les réparations de routes, que ce soit avec des enrobés à froid ou à chaud, ou en point à temps. Vous réalisez également l’entretien courant des ponts avec des travaux de nettoyage, de débroussaillage ou de petite maçonnerie.
Vous participez à la mise en place de la signalisation routière. Vous contribuez aux opérations de marquage au sol, vous installez et entretenez les panneaux de signalisation. Vous êtes aussi impliqué(e) dans la sécurisation des chantiers avec le balisage, la gestion des alternats ou la mise en place de déviations.
Votre mission inclut aussi la viabilité des routes. Vous intervenez lors d’événements imprévus : chute d’arbre, accident, inondation. Vous sécurisez, vous nettoyez, vous remettez en état. En période hivernale, vous participez au salage et au déneigement.
Cela implique des astreintes, parfois en soirée, la nuit ou le week-end. C’est une contrainte, mais c’est aussi ce qui rend votre rôle indispensable : être là au bon moment.
Le poste est basé à La Ferté-Macé, avec une nécessité d’habiter à proximité pour pouvoir intervenir rapidement.
Vous bénéficiez d’un parcours de formation pour développer vos compétences et gagner en technicité. Et les perspectives d’évolution sont bien réelles. Beaucoup de responsables aujourd’hui ont commencé sur ce type de poste.
Profil
Vos compétences utiles :
Vous avez de bonnes aptitudes physiques et vous aimez travailler en extérieur.
Vous êtes à l’aise avec la conduite d’engins ou vous avez envie d’apprendre.
Vous avez un vrai sens de la sécurité, indispensable dans ce type d’environnement.
Vous appréciez le travail en équipe. Sur le terrain, la coordination est clé.
Vous êtes réactif(ve) et capable d’intervenir rapidement face à des imprévus.
Le permis B est obligatoire. Le permis C ou CE est un plus.
Informations contractuelles
Pourquoi nous ?
Vos avantages :
Au département de l'Orne, les collaborateurs profitent d'une politique RH dynamique et attractive, assurant des conditions de travail équitables et stimulantes.
En plus d'une rémunération adaptée à votre parcours avec un régime indemnitaire, nous avons prévu aussi pour vous plusieurs avantages :
Développement de carrière :
Formations, communauté managériale, analyse des pratiques professionnelles, opportunités de mobilité interne...
Culture de la collectivité et engagement des agents :
Journées des nouveaux arrivants, vœux au personnel...
Soutien à la mobilité et environnement de travail : réseaux de transport accessibles, pools de voitures et vélos électriques de service…
Politique RH et avantages :
Primes, prévoyance, assurance maladie complémentaire (mise en place en cours), prestations du CNAS (Comité national d’action sociale) comme des chèques vacances, des aides sportives et culturelles, une prime de rentrée scolaire, ….
Flexibilité et équilibre travail-vie privée : télétravail, horaires de travail flexibles…
Prêt à relever le défi ?
Si vous êtes animé par la volonté de transformer les parcours de vie des individus en situation de vulnérabilité, alors nous serions honorés de découvrir votre candidature. Cliquez sur le bouton «Postuler» et rejoignez notre aventure collective.
Enfin, c'est une surprise, retrouvez-nous en images :
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Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre équipe !
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