À travers son histoire de 275 ans, Cromology a acquis une expertise reconnue dans le domaine des peintures décoratives. Les marques commerciales de Cromology expriment son professionnalisme, ses savoir-faire techniques et esthétiques et ses capacités d'innovation (près de 20% du chiffre d'affaires est généré par des produits de moins de trois ans). Donnez un coup de pinceau à votre avenir !
Nous recherchons un Directeur de développement des ventes pour piloter et fédérer une équipe de Technico-Commerciaux itinérants.
Votre quotidien :
- Vous avez à coeur d'atteindre les objectifs de développement du chiffre d'affaires et de rentabilité du portefeuille clients sur votre secteur, en accord avec le plan commercial régional et national.
- Vous êtes à l'initiative d'opportunités de développement (nouveaux secteurs, nouveaux marchés).
- Vous avez à coeur de faire grandir votre équipe et développer leurs compétences, notamment par le suivi de leurs formations technique et commerciale.
- Vous accompagnez vos commerciaux sur le terrain, et vous facilitez ainsi l'obtention de chantiers.
- Responsable de la performance commerciale de votre équipe, vous assurez l'animation des opérations commerciales, le respect des plans de vente, le suivi des résultats, tout comme la gestion des budgets et des recouvrements, avec l'aide des équipes supports.
- Animé par la satisfaction de nos clients, vous travaillez en collaboration avec les équipes commerciales en points de vente.
Votre profil :
Vous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac +3 à Bac +5 spécialisée Commerce et vous possédez une expérience significative en tant que manager d'équipe commerciale itinérante, idéalement en univers BtoB.
Au-delà de votre parcours, vos qualités personnelles feront la différence :
- Votre orientation satisfaction clients et résultats.
- Votre leadership et votre aisance relationnelle.
- Votre capacité à travailler en mode projet et votre agilité.
- Votre goût du management et du travail en équipe.
Ce que nous vous offrons :
- Un parcours d'intégration solide, avec notamment un cursus de formation commerciale à l'ensemble de nos gammes produits, outils & process.
- Une formation continue, notamment via notre plateforme e-learning
- Des outils de travail modernes : véhicule, smartphone et PC tablette, outil CRM
- Une étroite collaboration avec les équipes commerciales en points de vente.
- Une rémunération attractive et motivante (fixe + primes sur objectifs).
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap.
- Convaincu ? il ne vous reste plus qu'à cliquer sur "postuler" !
- Ce poste n'est pas pour vous : n'hésitez pas à consulter nos autres opportunités.
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