À propos de nous
Depuis 1974, l’Association Emmanuelle, loi 1901, accompagne avec conviction des personnes en situation de handicap, de l’adolescence à la retraite. Implantée en Charente-Maritime et en Charente, elle gère aujourd’hui 38 établissements et services, structurés autour de 5 pôles d’expertise : travail protégé, enfance, hébergement, autisme et sport adapté.
Notre force ? Une vision profondément humaine et engagée, guidée par des valeurs fortes : respect, écoute, solidarité, bienveillance et dignité. Chez nous, l’inclusion ne se pense pas, elle se vit au quotidien, avec créativité, cohésion d’équipe, et un esprit de famille qui fait la différence.
Rejoindre l’Association Emmanuelle, c’est mettre ses compétences au service d’un projet porteur de sens, dans une structure où chacun·e a sa place et peut s’épanouir.
Pour notre Pôle dédié à l’accompagnement des adultes avec un Trouble du Spectre de l’Autisme, comprenant une Maison d’Accueil Spécialisée, un Service d’Accueil Temporaire, une Equipe Mobile d’Intervention Départementale, une Equipe Territoriale (pour personnes en situation de vie très complexe, préfiguratrice de l’Unité Résidentielle), nous recherchons :
1 Agent d'entretien
🕒 CDI - Temps partiel - dès le 8 septembre 2025
📍 Poste basé à Châtelaillon-Plage (17340) — à seulement 15 minutes de La Rochelle
🏢 Au sein du Pôle Autisme de l’Association Emmanuelle, à la MAS MAVIE
💰 Rémunération : Salaire de base conventionnel + Prime Ségur + Primes mensuelles / annuelles
Rejoindre l’Association Emmanuelle, c’est choisir de s’engager dans une structure humaine, dynamique et porteuse de sens. Nos collaborateurs bénéficient de nombreux avantages, tels qu'une mutuelle prise en charge par l'employeur et par le CSE, des primes annuelles, ainsi que divers avantages offerts par notre CSE.
Mission
* Assurer le nettoyage et l’entretien des locaux dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
* Veiller à la propreté des espaces communs et des bureaux
* Participer au bon fonctionnement du service en garantissant un environnement sain et sécurisé
* Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement au responsable
Profil
* Expérience souhaitée en entretien ou nettoyage, idéalement dans un environnement médico-social ou en établissement accueillant des personnes en situation de handicap.
* Connaissance ou sensibilisation aux spécificités des troubles du spectre autistique (TSA) appréciée.
* Rigueur, autonomie et sens des responsabilités, notamment en matière d’hygiène et de sécurité.
* Capacité à adapter son travail pour limiter les nuisances (bruit, gestes) et respecter le bien-être des résidents.
* Discrétion, respect de la confidentialité et esprit d’équipe.
* Sens du relationnel et bonne communication avec les membres de l’équipe pluridisciplinaire.
* Respect strict des consignes et protocoles d’entretien adaptés au secteur médico-social.
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