Kali Group, start-up dans le monde du conseil en industrie, a révolutionné le marché en 2022 en supprimant les clauses traditionnellement abusives du secteur. Cette innovation a répondu à une très forte demande des industriels et ingénieurs, propulsant Kali de 0 à :
- +150 collaborateurs
- +10M€ de chiffre d'affaires
- +80 clients prestigieux dans les secteurs de la santé, énergie, chimie, industrie lourde, transports
- 4 agences en France (Lyon, Aix-en-Provence, Lille et Strasbourg) avec 6 nouvelles prévues d'ici 2 ans
Notre ambition ? Étendre ce modèle disruptif à l'ensemble du marché français, puis à l'Europe.
Vous pouvez également en savoir plus sur Kali Group ici : www.kali-group.fr Notre service Communication et Marketing prend de l'ampleur et continue de se structurer, autour de deux expertises complémentaires : communication et acquisition, pour accompagner notre croissance.
Nous avons investi dès nos débuts dans une stratégie de visibilité puissante et nous recherchons aujourd'hui un Content Manager dont le rôle sera de renforcer notre positionnement précurseur et d'asseoir notre présence sur le marché.
Votre mission :
Déployer un contenu impactant, visionnaire et innovant pour marquer durablement les esprits de nos deux publics clés : les industriels clients et les ingénieurs candidats.
Votre rôle sera stratégique, avec une influence directe sur la croissance et le rayonnement de Kali en interne et en externe, tant en recrutement qu'en développement commercial.
Vos responsabilités :
- Concevoir et piloter le calendrier éditorial pour servir efficacement notre stratégie de visibilité, en collaboration directe avec les équipes commerciales, recrutement et techniques.
- Créer, rédiger et diffuser un contenu engageant adapté à chaque plateforme stratégique : Blog, LinkedIn, TikTok, Instagram, Newsletter interne.
- Développer et incarner notre "Tone of Voice" audacieux, précis et humain, pour perpétuer notre ADN.
Ce que nous offrons :
- Coaching métier et formation initiale à votre intégration,
- Des perspectives d'évolution très rapides,
- Événements réguliers de Team Building, en France et à l'étranger,
- Forfait pour l'achat de moyens de transport durables.
- RTT (environ 10 jours/an)
- Couverture santé chez Alan
- Prise en charge à 100% des transports en commun
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