Rattaché au Directeur du Category Management, notre Catman Marché :
- Participe à l’élaboration des stratégies catégorielles sur les différentes catégories et pilote leur déploiement en centrales d’achat et en magasins.
- Est l’interlocuteur commercial privilégié des équipes marketing innovation dans les phases de développement et est le relais en interne pour transformer les plans de marque en plans catégoriels. A ce titre, il construit le discours client et définit les priorités d’assortiment et les guidelines merchandising dans le cadre d’une approche RGM.
- Endosse le rôle d’expert des catégories sur lesquelles il intervient via l’analyse détaillée des panels et l’intégration des insights consommateur, shopper et distributeur, et réalise le diagnostic des performances des gammes sur les leviers assortiment, merchandising et prix, et ce sur tous les circuits, et recommande les plans d’action associés.
Formation : De formation supérieure commerciale ou Marketing (bac 4 ou +5), type ESC ou IAE
Compétences techniques requises :
- 4 ans d’expérience au minimum, avec idéalement 2 ans d’expérience commerciale terrain (Chef de secteur en GMS) et 2 ans au minimum d’expérience en Marketing ou en Category Management (Enseigne ou Marché) ou comme Business Analyst
- Bon niveau d’analyse : maîtrise des panels et forte capacité de synthèse. Connaissance des études pour pouvoir mener des analyses sur des études shoppers
- Connaissances catégorielles et des outils merchandising.
- Bonnes connaissances générales en marketing
- Technique de storytelling pour construire les différentes trames de rdv clients
- Excellente maîtrise d’Excel et maitrise du pack Microsoft office, en particulier de PPT
- Du potentiel, pour évoluer ensuite au sein du groupe (au sein de l’équipe Cat Man ou en Marketing, en France ou à l’international).
Eléments contractuels :
Ce poste en CDI permet 2 jours de Home office.
Salaire attractif avec fixe + bonus + voiture de fonction + avantages d’un grand groupe.
Notre client, un acteur majeur du FOOD, nous a mandatés pour rechercher son CATEGORY MANAGER MARCHE H/F (Création de poste).
Il est un leader de sa catégorie et s’est lancé dans une stratégie de différenciation via des lancements d’innovations de rupture sur de nouvelles catégories.
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