Stage bac+4/5 – chargé(e) de communication junior h/f - 6 mois

Stage Bac+4/5 – Chargé(e) de communication junior H/F - 6 mois


Les missions c’est important, l’équipe et l’environnement aussi !

Au sein de la "Communication Groupe" du Groupe BNP Paribas, le pôle "Communication des Fonctions Groupe & TOP" a pour mission principale d'élaborer les plans de communication qui accompagnent la stratégie et la transformation de chaque fonction du Groupe, ainsi que la définition des besoins de communication, en lien avec les Directions et/ou les responsables de départements. Le pôle leur apporte expertise, conseil, coordination et mise en œuvre des projets, en collaboration avec les équipes Editoriales, Evénementielles et Graphiques.

Le poste est à pourvoir pour février - début mars.


Concrètement votre quotidien ?

En tant que chargé(e) de communication junior, vous serez amené(e), sous la supervision de la responsable communication à :

* Appuyer chaque responsable communication de fonction dans ses missions :
* Editoriales (intranet, actualités, newsletter, etc...) ;
* Graphiques ;
* Evénementielles (webinaires, conférences, séminaires, soirée annuelle, etc...).
* Social Media (rédaction de contenu à destination de LinkedIn).
* Participer à la réflexion et à l'organisation d'événements de proximité mutualisés pour les fonctions du Groupe ;
* Fédérer et engager les collaborateurs des fonctions du Groupe à travers des initiatives communes (RSE, programmes solidaires, etc...) ;
* Être force de proposition pour renforcer la visibilité et l'attractivité des fonctions au sein du Groupe ;
* Aider à l'optimisation des moyens et des outils inhérents au service communication.
* Appuyer les projets de communications internes et événementiels du pôle "Technology & Operational Performance" ;

Vos perspectives d’évolution

Expérience dans un grand groupe : Travailler avec des partenaires de renommée mondiale / nationale vous permettra d'acquérir une expérience précieuse et de développer une perspective globale.

Ambiance Positive : Nous privilégions une atmosphère harmonieuse pour assurer la meilleure expérience professionnelle possible

Développement Personnel : Vous aurez l'opportunité de vous épanouir dans un environnement qui encourage la créativité et la prise d’initiative.

Mentorat et Apprentissage : Profitez de l'accompagnement de professionnels expérimentés qui vous guideront et vous aideront à développer vos compétences

Travailler chez BNP Paribas c’est :

Un package et des avantages :

Une gratification mensuelle brute attractive, supérieure au minimum prévu par la loi,

Un accès au restaurant d’entreprise ou à des tickets restaurant,

En fonction de l’environnement, le télétravail peut être possible et est à organiser avec le tuteur selon les règles de l’entreprise


Et après... ?

Enrichie par la diversité de ces missions, cette expérience au sein de l’équipe Communication d’un groupe du CAC40, leader en Europe et largement présent à l’international, viendra compléter votre parcours.


Et la rémunération ?

Elle sera abordée à l’issue de votre parcours de recrutement. Elle dépend de votre formation et de votre niveau d'études.

Pourquoi BNP Paribas ?

Notre monde change : notre manière de nous informer, de consommer… et de travailler aussi ! Aujourd’hui, ce qui compte dans un job, c’est de vivre de véritables expériences, d’apprendre, de partager objectifs et résultats avec ses collègues.
Bref, de tracer son propre chemin, différent, responsable et durable.


Chez BNP Paribas, nous recrutons nos collaborateurs avec l’idée qu’ils nous aideront à concevoir le monde et la banque de demain.
Vous voulez connaître toutes les raisons de nous rejoindre ? Rendez-vous sur www.bnpparibas.com


Etes-vous notre prochain (e) Stagiaire ?

Nombre d'années d'expérience dans le domaine du poste : Débutant

Niveau d'étude souhaité : BAC+4/5

Spécialité du diplôme : Communication/Commerce

Français : Courant

Anglais : Courant

Votre adaptabilité, votre capacité à collaborer et communiquer tant à l'oral qu'à l'écrit seront des atouts essentiels. Ajoutez à cela un bon sens de l'organisation, de l'analyse et de la rigueur pour finir de nous convaincre.

Processus de recrutement

Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez un à deux entretiens au maximum avec des managers opérationnels.


N'oubliez pas d'indiquer sur votre CV :


• La formation que vous préparez dans le cadre de votre stage

• La durée et vos disponibilités
• Votre mobilité géographique


Besoin de conseils pour préparer votre candidature ? Cliquez ici !

Si vous êtes en situation d’handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap [at] bnpparibas (dot) com

Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.


Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable. Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle.


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