Responsable social et paie h / f (cdi)

Poste : Votre temps se découpe entre production, avec un portefeuille multi-conventionnel d'une dizaine de dossiers (syntec, bureaux d'études, BTP...) et supervision sur un périmètre de quatre gestionnaires de paie.

Vos missions sont les suivantes : - Etablissement de 200 bulletins pour votre portefeuille- Réalisation des DSN- Gestion des documents d'entrée et de sortie des salariés- Supervision d'une équipe de 4 gestionnaires de paie, en tant que référent technique vous les accompagnez dans leur montée en compétences- Paramétrage des nouveaux dossiers et répartition à l'équipe

Vous travaillez avec l'appui d'une juriste en droit social pour les aspects juridique de vos dossiers (contrats spécifiques, procédures complexes de licenciement, etc.)

Profil : Issu d'une formation supérieure en Ressources Humaines / Paie de niveau BAC+5 (Master GRH, Master en droit social), vous avez une expérience d'au moins 6 ans en cabinet.

Vous justifiez également d'une première expérience en management .

Motivé par le travail d'équipe ainsi que la formation et l'accompagnement de chacun, vous êtes identifié comme le référent de vos collaborateurs. Vous souhaitez prendre part à l'évolution de votre équipe.

Bienveillant et à l'écoute, vous souhaitez trouver votre place dans un cabinet structuré et chaleureux.N'hésitez pas à postuler, votre démarche est strictement confidentielle.

Entreprise : Notre client recherche un Responsable de pôle social H / F sur Montauban (82000) pour rejoindre ses équipes au sein d'un de ses bureaux en Occitanie.

Cabinet d'expertise-comptable implanté dans la région depuis une quinzaine d'années, il offre un environnement de travail dynamique et compte une quarantainede collaborateurs. Il y a un pôle expertise et un pôle social que vous intégrez.


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Paie Et Social • Montauban, Tarn-et-Garonne, France

#J-18808-Ljbffr