Tu cherches une nouvelle opportunité professionnelle qui te permettra de t'épanouir et de relever de nouveaux défis ?
* Tu es issu(e) d'une formation BAC+3 à BAC+5 en comptabilité.
* Tu disposes idéalement d'une première expérience sur un poste similaire au sein d'un cabinet d'expertise comptable.
Si tu te reconnais dans cette description, alors tu es peut-être le talent qu'il nous manque !
Envie de rejoindre une équipe à taille humaine et passionnée ? Ici, chaque talent compte et fait la différence. Découvre des missions variées et enrichissantes qui te permettront de t'épanouir pleinement ! Tu accompagneras nos clients dans la gestion comptable et financière de leur entreprise.
Expertise technique :
* Planification, suivi administratif et reporting des dossiers
* Réalisation du cycle de révision
* Préparation du projet de bilan avant transmission à l'expert-comptable signataire
* Supervision technique des assistants comptables
* Veille documentaire sur l'actualité comptable et fiscale
Conseil et relation clients :
* Conseil client sur des aspects comptables et financiers
* Assistance des clients à la préparation des contrôles fiscaux et aux RDV associés
Qui sommes-nous ?
FIGECAL, un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, propose aux chefs d'entreprise un accompagnement complet.
Copr par deux amis d'enfance, le groupe compte aujourd'hui environ 150 collaborateurs répartis sur 15 sites.
La proximité et l'écoute de nos clients, la compétence de nos collaborateurs, l'esprit d'équipe au service de l'efficacité sont les valeurs que nous cultivons.
Pour nos clients comme pour nos collaborateurs : votre réussite, notre priorité !
Pourquoi nous rejoindre ?
* Intégrer une équipe à taille humaine
* Travailler 39h/semaine
* Travailler du lundi au vendredi
* Pouvoir aménager ses horaires de travail
* Avoir ses weekends et jours fériés libres !
Mais aussi :
* Bénéficier de l'intéressement et de la prime de partage de la valeur
* La possibilité de télétravailler après un an d'ancienneté
* Rémunération : 25-40K€ par an
Alors n'hésite plus, POSTULE !
Comment se passe le recrutement ?
Étape 1 : Estelle et Charline examineront ta candidature et te feront un retour rapide. Si celui-ci est favorable, elles te proposeront un entretien.
Étape 2 : Si cet entretien est positif, tu rencontreras ton futur manager et Philippe ou Sébastien, l'un des associés.
Dernière étape : Si tu rejoins nos équipes, nous organiserons un onboarding sur-mesure pour assurer ton intégration réussie.
Et si cette offre ne correspond pas tout à fait à ce que tu recherches ?
Si notre offre ne correspond pas exactement à ta recherche, n'hésite pas à nous faire parvenir ta candidature... Nous avons peut-être d'autres postes qui te conviennent.
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Comptable F/H • Villers-lès-Nancy, France
#J-18808-Ljbffr
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