Hermès Services Groupe est une division opérationnelle, au sein de l’entité juridique Hermès Sellier .
Cette division offre des services à tout ou partie des entités du Groupe dont les Achats Indirects, c’est-à-dire hors production.
Les Achats Indirects regroupent des domaines aussi variés que l’informatique, les transports, les services généraux, la communication, les prestations intellectuelles, les emballages ou les voyages, parmi d’autres.
La Direction des Achats Indirects recherche un(e) Apprenti(e) Acheteur en contrat d’apprentissage ou professionnalisation, rattaché à un acheteur indirect. L’Alternant travaillera principalement sur les catégories d’achat de prestations intellectuelles et les achats industriels.
MISSIONS
Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie d’achats indirects en support des acheteurs :
1. Etudier et animer la création de synergies d’achats indirects, qualitativement et quantitativement, entre les différentes entités du groupe
2. Animer les catalogues d’achats indirects du Groupe
3. Identifier et proposer des opportunités d’optimisation achats par l’analyse des données.
4. Participer aux appels d’offres avec les acheteurs : recherches des fournisseurs potentiels, création du cahier des charges et des documents de consultation, négociation, contractualisation
5. Participer au déploiement et au pilotage des contrats : communication, revues d’activité, proposition et pilotage de KPIs
6. Mettre au point des outils communs pour aider les acheteurs locaux (cahier des charges, grilles d’évaluation, analyse des marchés, …)
7. Accompagner les clients internes sur les outils Achats (e-procurement, reporting…)
Autres missions :
8. Favoriser le développement d’actions de développement durable, en particulier : les achats inclusifs et responsables le bilan carbone des fournisseurs
9. Piloter les campagnes d’évaluation RSE EcoVadis
10. Accompagner la mise en place des bonnes pratiques achats
11. Animer la communauté des Achats Indirects : newsletter, communication interne
12. Proposer et organiser des événements de maillage interne entre les acheteurs
PROFIL
13. Etudiant en Master Achats, premier stage/apprentissage dans les achats souhaités
14. Très bon relationnel, aptitudes à influencer positivement
15. Capacité d’adaptation
16. Rigueur, esprit analytique
17. Curiosité, force de proposition
18. Anglais courant est un plus
19. Maîtrise d’Excel et PowerPoint
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