Poste : En tant que HRBP, vous aurez pour principales missions :
* Déployer l'ensemble de la politique RH sur votre périmètre : recrutement, administration du personnel, formation, gestion de carrière ;
* Initier et conduire des actions de communication RH visant à renforcer l'engagement des équipes, favoriser un environnement inclusif et garantir une expérience collaborateur positive au quotidien ;
* Prendre en charge la gestion opérationnelle des bureaux (espaces de travail, sécurité, fournisseurs,...) ;
* Participer au déploiement de projets groupe sur un périmètre international ;
Cette liste non exhaustive n'est pas limitative.
Salaire : 50 - 60 K fixe en fonction du profil + bonus.
2 jours de télétravail par semaine.
Profil : Vous êtes diplômé d'un Master 2 en Ressources Humaines avec une expérience minimum de 7 ans à un poste de HRBP Corporate ou de RRH dans une structure à taille humaine et internationale.
Vous êtes à l'aise avec les outils de communication RH et doté d'une excellente communication pour interagir à tous les niveaux de l'organisation.
Vous parlez impérativement anglais couramment pour échanger au quotidien avec des salariés non francophones.
Entreprise : Notre client est un Groupe international reconnu dans le secteur de l'industrie.
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