Apprenti-e account manager

Parlons de votre future mission

Imaginez un monde où il n'y aurait aucun accident de la route, où les véhicules n'émettraient aucune émission et où la connectivité sans fil des véhicules serait partout autour de nous. Chaque jour, nous nous rapprochons de la réalisation de ce monde. L'équipe passionnée d'ingénieurs et de développeurs d'Aptiv crée des systèmes de sécurité avancés, des solutions d'électrification à haute performance et des solutions de connectivité des données afin que les constructeurs automobiles puissent offrir des capacités avancées à un plus grand nombre de personnes dans le monde entier. C'est ainsi que nous favorisons la mobilité durable et contribuons à prévenir les accidents dus à l'erreur humaine.

Prêt-e à nous rejoindre ?

Notre implantation : Epernon (28) à seulement 1h de Paris et à proximité des transports en commun

Vous rejoindrez un environnement de travail agréable : l’absence de bouchons des métropoles, vie d’entreprise active (associations sportives, événements sur site, …).

Ce poste est à pourvoir en ALTERNANCE

Objectif de la mission : Votre MISSION consistera à apporter votre soutien aux Account Manager, notamment :

Vos missions principales :

1. Contrats clients existants : Accompagner les Account Manager dans l’application, le suivi et la gestion des contrats clients (gestion des prix, suivi amortissement, condition emballage, flux logistique)
2. Prévisions de volume : Supporter les Account Manager dans la compilation et l’analyse des prévisions de volumes (multi lignes de produits)
3. Besoins en prototype : Consolider et piloter avec les Account Manager les besoins en prototypes (négociation prix, rédaction d’offre commerciale, validation des MOQ)
4. Nouveaux contrats : Supporter les Account Manager dans la préparation/rédaction des nouveaux contrats (RFQ, Vie Série, Aftermarket)
5. Support de reporting : Participer en support aux Account Manager à l’élaboration des différents supports de reporting (reporting au GAM Renault Nissan Mitsubishi)
6. Outils CRM : Contribuer au maintien des informations commerciales du compte dans les outils CRM APTIV

Votre profil :

Vous êtes actuellement en formation dans une école d’ingénieurs, école de commerce, école de management ou IAE et vous souhaitez bénéficier d’une expérience très formatrice dans le domaine des grands comptes et de la vente multi-clients et multiproduits ;

L’écoute, la qualité d’analyse et l'esprit d’équipe sont des atouts essentiels pour ce poste.

Vous maitrisez les outils bureautiques.

Un bon niveau d'anglais est attendu (lu, écrit et parlé) car vous aurez de nombreux contacts internationaux. Il faudra donc également avoir une appétence pour le commerce international et la négociation dans un environnement multiculturel.

Vous savez faire preuve d’une réelle capacité d’adaptation et votre curiosité et dynamisme vous permettront d’aborder vos missions dans les meilleures conditions. Vous êtes motivé et possédez un bon sens de l’organisation.

Une première expérience dans l’analyse de données et/ou de marchés est un atout !

Les avantages chez Aptiv :

Vous aurez droit au 13ème mois, à l’intéressement, à la participation, remboursement de la carte Navigo à hauteur de 50%, mutuelle (prise en charge à 60%) et prévoyance (prise en charge à 50%).

Si vous vous reconnaissez dans cette description, embarquez avec nous pour une nouvelle aventure professionnelle !

Pourquoi nous rejoindre ?

7. Vous pouvez grandir chez Aptiv. Aptiv offre un environnement de travail inclusif où tous les individus peuvent grandir et se développer, indépendamment du genre, de l'origine ethnique ou des croyances.
8. Vous pouvez avoir un impact. La sécurité est une valeur fondamentale chez Aptiv ; nous voulons un monde plus sûr pour nous et nos enfants, un monde avec : zéro décès, zéro blessure, zéro accident.
9. Vous êtes soutenu-e. Nous veillons à ce que vous disposiez des ressources et du soutien dont vous avez besoin pour prendre soin de votre famille et de votre santé physique et mentale.

Postulez aujourd'hui et façonnons ensemble le futur de la mobilité.

Vous vous interrogez maintenant sur notre processus de recrutement?
Nos étapes de recrutement:
1- La pré-selection : Votre candidature est étudiée par la Chargée RH et le manager du poste concerné. Une réponse vous sera apportée par mail dans un délai de 2 semaines
2- L'entretien : Vous serez reçu en entretien par le manager et la Chargée RH

Une réponse vous sera apportée de vive voix.
3- L'embauche : votre candidature est retenue, nous formalisons les termes de notre collaboration
4- BIENVENUE CHEZ APTIV !