Acheteur(euse) - remplacement

Mission

Le Centre hospitalier universitaire Sainte-Justine est le plus grand centre hospitalier mère-enfant au Canada et l'un des quatre plus importants centres pédiatriques en Amérique. Associé à l'Université de Montréal, le CHU Sainte-Justine est de loin le plus grand centre de formation en pédiatrie au Québec et un chef de file au Canada. Chaque jour, ce sont près de 7 000 personnes engagées – spécialistes en soins infirmiers, en réadaptation physique, en santé psychosociale, en recherche et en administration, médecins, dentistes, pharmaciennes et pharmaciens, stagiaires et bénévoles – qui, inspirées par une tradition d’innovation, collaborent afin de transformer la vie de générations.

Tes défis

Le CHU Sainte-Justine est présentement à la recherche d’un(e) acheteur(euse) qui aura pour mission d’assurer les achats ou une partie des achats requis par l’établissement. Il reçoit et vérifie les réquisitions d’achats et recherche les sources d’approvisionnement possibles. Il prépare les appels d’offres, analyse les soumissions et détermine les plus avantageuses. Il commande les fournitures et vérifie les bons de livraison. Il rencontre les vendeurs et tient à jour les listes de prix et les catalogues.

Plus précisément, tes principales responsabilités seront :
1. Procéder à l’émission des bons de commande par courrier, par télécopieur ou par EDI et apporter des modifications au besoin;
2. Assurer le suivi des commandes jusqu’à la livraison au lieu convenu, en quantité exprimée et dans la qualité définie;
3. Suivre au quotidien des produits critiques. S'assurer de la disponibilité des produits et du respect du délai de livraison requis;
4. Contacter le fournisseur pour le suivi, lors de ruptures d’inventaire prolongée, et de produits discontinués, et effectuer la recherche de produits substituts auprès de différents fournisseurs;
5. Choisir la meilleure option en fonction du coût, du délai de livraison et du meilleur support à la clientèle ou communiquer avec d'autres centres hospitaliers et établir un réseau de contacts à cet effet;
6. Juger de la pertinence d'annuler certaines commandes au délai de livraison trop long et passer une nouvelle commande auprès d'un autre fournisseur;
7. Trouver des solutions avec les fournisseurs lors de problématiques ayant un impact important sur la livraison de produits (Ex. Relâchement de la commande lorsque seulement un produit est problématique, etc.);
8. Préparer les appels d’offres, analyse les soumissions et déterminer les plus avantageuses;
9. Remplir le formulaire « demande de création d’un numéro de fournisseur» le remettre à la comptabilité pour l’ouverture du compte et à jour les coordonnées des fournisseurs pour la section des commandes.

Profil

Tes acquis
10. Diplôme d’études secondaires et un AEC – Gestion de l’approvisionnement (un atout);
11. Un an dans un service d'approvisionnement (un atout);

*Le processus de sélection comprend la réussite d'un test d'aptitude et entrevue*

Tes talents

12. Autonome
13. Adaptabilité et Flexibilité
14. Axé clients et résultats
15. Travail d’équipe

L'affichage prend fin le: 16 mars 2026

Notre offre

Vivre sa meilleure vie, c'est possible au CHU Sainte-Justine. Nous t'offrons des conditions pour te développer professionnellement et pour que tu aies du temps pour toi et tes proches.

16. Remplacement pour 3 mois avec possibilité prolongation.
17. Horaire de jour du lundi au vendredi
18. Un salaire horaire allant de 25.86 $ à 31.65 $ en fonction de ton expérience
19. 20 jours de vacances, 13 jours fériés et 9,6 jours de maladie payés par année et de multiples congés sociaux pour grands projets de vie
20. Des avantages collectifs de choix pour soi et sa famille
21. Un régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP) qui est l’un des meilleurs au Québec
22. Un programme d’accompagnement en début poste et de développement professionnel
23. Un Carrefour mieux-être offrant une multitude de ressources et outils pour prendre soin de soi
Remarques

Le genre masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but d'alléger le texte. Le CHU Sainte-Justine souscrit au principe d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les personnes handicapées et les Autochtones à poser leur candidature. Nous vous serions gré de nous faire part de tout handicap qui nécessiterait un aménagement technique et physique adapté à votre situation lors du processus de sélection. Soyez assuré que nous traiterons cette information avec confidentialité.