Basé à : Nanterre (télétravail jusqu’à 9 jours /mois)
Date d’arrivée : Dès que possible
Salaire : 40-45K€
Qui sommes-nous ? : Le Groupe Paragon, leader mondial de la transformation des process métiers, de la communication client omnicanale et de lidentification des produits et des personnes est présent à linternational dans 17 pays et emploie plus de 10 000 personnes à travers lEurope pour un chiffre daffaires annuel de plus d1,5 milliards d€.
Contexte de recrutement et rôle : Directement rattaché au CEO, le Chief of Staff sera impliqué sur des projets stratégiques pour l’entreprise. Il interviendra sur une variété de sujets par la réalisation d’études et d’analyses, et pourra également mener certains projets en direct.
Aide à la décision
* Réalisation d’études stratégiques et d’opportunités (ex : justification d’un investissement stratégique, étude de potentiel marché…
* Réalisation d’analyses à la demande (ex : résultas financiers des filiales/divisions du groupe, simulation et challenge de business plan…)
* Participation à la formalisation du plan stratégique / portefeuille de projets de l’entreprise
* Réalisation de quelques études ad hoc (ex : reengineering de process)
* Assistance au pilotage de Business Review avec les Business Lines
* Consolidation du plan de transformation de la gouvernance
* Participation au processus budgétaire 3-5 ans
* Gestion de certains projets en autonomie
Profil recherché
Diplômé d’un Bac + 5 de type grande école de commerce ou d’ingénieur
Première expérience similaire (stage inclus) ou dans un cabinet de conseil en stratégie
Forte sensibilité à des sujets d’ordre stratégiques et financiers
Excellente capacité d’analyse, de structure et de résolution de problèmes complexes
Excellent relationnel, capacité à convaincre et à fédérer
Capacité à travailler de manière autonome, à prendre des initiatives et à s’adapter rapidement
Rigueur, gestion des priorités
Capacité rédactionnelles et de mise en forme
Avantages et environnement
* Évolution possible au sein du Groupe pour un profil impliqué et performant
* Télétravail possible jusqu’à 9 jours/mois
* Un onboarding solide : un programme complet pour vous guider tout au long des premiers mois
* RIE sur le site
* Accès à la salle de sport du site
* Navette privée depuis et vers Nanterre Préfecture (RER A)
* Un entretien avec notre Responsable Développement RH
* Un entretien avec le CEO
* Un entretien avec la DIRH
J-18808-Ljbffr
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