Disposant d'une capacité d'accueil de 187 places, le CHRS l'Equinoxe s'appuie sur deux dispositifs d'accueil :
- L'hébergement d'urgence avec 72 places pour des femmes seules, majeures et sans domicile ou famille dans le cadre d'un accueil inconditionnel.
- L'hébergement d'insertion avec 115 places pour toute personne majeure avec ou sans enfant en situation régulière.
Le CHRS l'Equinoxe recherche un-e Intendant-e- / Maître-esse de maison (H/F) pour rejoindre son équipe Intendance.
Un espace de travail de qualité est à votre disposition (bureau de coworking, téléphone portable, voiture de service dans le cadre des accompagnements des résident(e)s).
Un Groupe mensuel d'Analyse des Pratiques, animé par un intervenant extérieur, est proposé à l'ensemble des professionnels de la structure.
Le CHRS se situe à Montigny le Bretonneux (78). Il est desservi par plusieurs lignes de bus et se situe à 15 minutes à pied de la Gare de Saint-Quentin-en-Yvelines.
MISSIONS
- Installation des nouveaux arrivants : préparer les kits d'entretien et d'hygiène, le linge de maison
- Accueillir la personne et l'aider à se repérer dans son nouvel environnement (intérieur et extérieur)
- Faire l'état des lieux d'entrée et de sortie
- Aider à l'accompagnement physique lors des RDV liés à la vie quotidienne (médicaux, administratifs.) en lien avec le référent social
- Visites à domicile
- Rôle éducatif (aider à l'entretien ; veiller au respect des règles de fonctionnement et de sécurité du CHRS ; mettre à jour les plannings d'entretien dans le cadre des cohabitations ; suivi et accompagnement de la vie quotidienne des résident(e)s)
- Réguler les relations entre les cohabitant-e-s, rappeler les règles, comprendre les conflits
- Informer des problèmes repérés
- Aménager les logements de manière à ce qu'ils soient fonctionnels et accueillants
- Mettre en place des actions / ateliers ponctuels selon les besoins des hébergé(e)s
- Participer à la mise en œuvre des évènements au sein de l'établissement
PROFIL
- 5 ans d'expérience professionnelle
- Intérêt pour l'accompagnement d'un public vulnérable
- Capacité à prendre du recul
- Implication et engagement
- Aptitude à travailler en équipe
- Qualités d'empathie, d'écoute et de disponibilité
Le poste est à pourvoir immédiatement.
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