Agent canicule (h/f) - saint-cloud

Informations générales Organisme de rattachement Communes Référence O092260331000495 Date de début de diffusion 01/04/2026 Date de parution 02/04/2026 Date de fin de diffusion 30/04/2026 Intitulé long de l'offre Agent canicule (h/f) - Saint-Cloud Date limite de candidature 30/04/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels Domaine / Métier Prévention, conseil et pilotage en santé - *Responsable de service médical* Statut du poste Vacant Intitulé du poste Agent canicule (h/f) - Saint-Cloud Description du poste 1ère Etape 1. Mise à jour du registre nominatif des inscrits en 2024 (environ 100 communications téléphoniques, voire visites à domicile) et de plusieurs documents administratifs. 2. Se faire connaître de toutes les associations ciblées dans le plan canicule (Croix-Rouge, Maison de l'Amitié, Aide et Soins 92 Centre, CLIC), des partenaires (Résidences Autonomie, maison de retraite, assistantes sociales, services état civil et communication). 3. Elaborer un récapitulatif des médecins présents durant l'été. 4. Sensibiliser toutes les pharmacies et les gardiens d'immeuble en leur adressant l'affiche «canicule » élaborée. 2ème Etape Participer activement au dispositif si le plan canicule est déclenché : 1. Ecoute, accueil des personnes qui contacteraient le Centre Communal d'Action Sociale Inscription de ces personnes sur le registre nominatif en respectant la procédure (renvoi à chacun (e) d'un récépissé d'inscription) Intervention en orientant ces personnes vers l'intervenant concerné ou en saisissant directement cet intervenant. 2. Être l'interlocuteur désigné : a) du correspondant canicule municipal (Directrice Générale, Directrice du Pôle, Directrice des Services Techniques) et des partenaires notamment du Préfet : statistiques décès, état des difficultés, remontées d'informations quotidiennes lors d'un déclenchement « canicule », à transmettre au Préfet sous couvert de la Directrice Générale, de la Directrice du Pôle ou de la Directrice des Services Techniques. b) des associations et des partenaires, en les alertant sur la mise en oeuvre du plan canicule, en répondant à leurs demandes éventuelles, en les saisissant si des personnes sont à leur signaler. NB : l'agent peut être amené à réaliser d'autres missions au sein du CCAS en fonction des nécessités de service au regard des nécessités « canicule ». Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o092260331000495-agent-canicule?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Descriptif du profil recherché Conditions d'emploi : Personne motivée, réactive, dynamique, autonome, à même de prendre des initiatives et de communiquer avec la hiérarchie, les partenaires, le public âgé et porteur de handicap. · Titulaire du permis de conduire. · Maitrise de l'outil informatique indispensable. Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Durée du contrat : 3.5 mois Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler Fondement juridique du recrutement Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs. Localisation du poste Europe, France, Île-de-France, Hauts-de-Seine (92) Géolocalisation du poste Mairie, 13 place Charles de Gaulle : 92210 Saint-Cloud Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Saint-Cloud Date de vacance de l'emploi 01/06/2026