Quadrant RH est un cabinet de recrutement spécialisé sur les fonctions de direction dans les DSI : DSI, Direction de la transformation, Responsable des études, Responsable d'exploitation, Managers dans une DSI, Directeurs de projets.
Le process de recrutement au sein du cabinet :
- Entretien approfondi avec Isabelle Frechon, basé sur un échange abordant les sujets parcours, mobilité, motivation, valeurs partagées, projet professionnel, adéquation avec le poste et la culture d'entreprise du client,
- Inventaire de personnalité debriefé et partagé avec le candidat
- Accompagnement du candidat pendant le process d'entretiens chez le client (préparation et debriefs de chaque entretien).
Suivi rapproché et personnalisé tout au long de la période d'essai, jusqu'à validation. Bilans d'intégration réguliers avec le candidat embauché, le manager et la direction du recrutement/des ressources humaines. LADAPT [L'Association pour l'insertion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap], accompagne les personnes en situation de handicap vers l'autonomie et l'inclusion. Elle agit dans les domaines de la santé, la formation, l'emploi, le logement et la scolarité inclusive. Forte de 116 établissements répartis sur toute la France, elle compte près de 3500 collaborateurs et accompagne chaque année plus de 20 000 personnes.
LADAPT Île-de-France est composée d'une direction régionale, de 7 pôles de directions d'établissements et services sanitaires et médicosociaux répartis sur 4 départements (75, 91, 92, 95), soit 30 établissements et services, environ 650 collaborateurs et 400 travailleurs en ESAT. Elle recherche son futur Responsable informatique régional IDF (H/F).
Rattaché/e hiérarchiquement à la direction régionale IDF et fonctionnellement à la DSI Nationale, vous assurez des missions régionales et des missions spécifiques avec la DSI Nationale. Vos tâches principales sont réparties sur plusieurs thématiques :
POLITIQUES SI
- Veiller à l'application des règles et des standards définis par la DSI
- Veiller à l'application de la charte informatique dans les structures de ses régions
- Veiller à la sécurité et à la confidentialité des informations
- Définir, si besoin, pour chaque région, un schéma directeur régional des SI en déclinaison du SDSI Nation
GESTION ENVIRONNEMENT INFORMATIQUE ET PROJETS LOCAUX
- Suivre l'usage des outils et moyens informatiques déployés en IDF
- Suivre l'évolution et la mise à niveau du parc informatique
- Superviser les projets informatiques locaux des structures d'IDF et participer à la constitution des dossiers de financement
- Gérer les comptes G Suite avec l'aide des correspondants informatiques de la région
- Organiser sur l'ensemble des établissements de la région par le biais de prestataires :
- Les infrastructures techniques
- L'administration et la gestion du parc matériel (PCs, téléphones fixes, systèmes d'impression) et téléphonie mobile
- L'administration des systèmes et des réseaux
- L'administration des sauvegardes
- Un support technique et applicatif de premier niveau et de proximité pour les établissements de la région
- Proposer aux correspondants informatiques, des formations pour aider à mieux s'approprier les outils informatiques aux salariés concernés
PROJETS NATIONAUX
- Assurer le déploiement des applications nationales en coordination avec les objectifs de LADAPT
- Dans le cadre des déploiements de solutions nationales, procéder à l'état des lieux informatique des structures de la région, proposer les plans de mise en conformité des systèmes informatiques des structures et suivre leur exécution
- Proposer des évolutions des applications nationales
BUDGET
- En lien avec les services financiers, construire et participer au suivi budgétaire informatique de la région
- Définir et proposer les investissements nécessaires pour les structures. Aider au montage des dossiers si passage en comité d'investissements
RELATIONS FOURNISSEURS
- Participer aux choix des fournisseurs et prestataires sur ses régions ou nationaux
- Piloter et optimiser les relations avec ses fournisseurs et prestataires
- Faire appliquer les choix de fournisseurs nationaux dans sa région
CREATION OU REPRISE D'UNE ACTIVITE
- Réaliser un diagnostic infrastructure réseau et poste de travail, en amont de la reprise ou création, afin d'élaborer un plan d'action pour l'intégration de l'établissement dans le système d'information de LADAPT
REPORTING
- Remonter les besoins du terrain à la DSI
- Participer à des groupes de travail nationaux
- Suivre un tableau de bord de ses activités afin de préparer les différentes réunions annuelles avec la DSI et les directeurs de région
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