SOLUTIONS Compétences est un groupement d'employeurs situé dans la Vienne et la Charente Maritime. Notre mission est d'accompagner nos adhérents dans leurs projets en ressources humaines. Ainsi nous recrutons, mettons à disposition des compétences auprès de ce réseau. Nous offrons à nos salariés la possibilité d’allier sécurité de l’emploi et de bénéficier de multiples expériences dans des structures variées.
Nous recrutons, pour l'une de nos entreprises adhérentes située à La Rochelle et spécialisée dans l'industrie agro-alimentaire, un(e) Coordinateur(rice) SSE.
Notre entreprise adhérente, PME de 130 salariés, a fait le choix depuis déjà 6 ans d’être dans une démarche RSE avec un niveau d’excellence. En 2022, elle obtient le niveau EXCELLENCE sur le référentiel ISO26000 et le maintient depuis 3 ans grâce à des actions concrètes telles que :
* Circuit court grâce à son partenariat avec la coopérative agricole CAVAC – Positive agriculture
* Recyclage des déchets pour éviter le gaspillage alimentaire
* Entreprise partenaire du projet La Rochelle Territoire Zéro Carbone depuis 2019 avec 5 objectifs prioritaires :
o Consommer moins d’énergie
o Réduire l’empreinte carbone de l’entreprise
o Économiser l’eau et les ressources naturelles
o Réduire et valoriser les déchets
o S'assurer de l’implication de l’ensemble des collaborateurs
* Politique d'égalité hommes-femmes avec pour résultat une note de 93 points sur 100 à l’index national sur l’égalité hommes-femmes en 2022
* Semaine de travail à 4 jours
Rattaché(e) à la Responsable QHSE du site de production et en collaboration avec les 5 membres de l'équipe, vous êtes la personne référente sur l’ensemble des thématiques constituant le domaine Santé, Sécurité et Environnement (risques machines, risques au poste de travail, gestion des déchets, bilan carbone,….). A ce titre vous collaborez avec l’ensemble des salariés en apportant un appui opérationnel, technique et méthodologique dans l’application des process et dispositions règlementaires. Vous déployez la démarche, vous vous assurez de son respect et proposez des actions d’amélioration continue avec l’ensemble des acteurs de l’entreprise. Vous suivez et mettez à jour les indicateurs de performance SSE.
En appui à l’équipe dirigeante, vous participez activement au dialogue avec les autorités externes (DREAL, Inspection du travail, CARSAT...) ainsi qu’au CSSCT.
Vos missions seront :
En Santé / Sécurité :
* Evaluation des risques et analyse des accidents / incidents avec mise a jour du Document Unique
* Coordination des formations obligatoires et spécifiques en matière de sécurité (habilitations électriques, CACES, autorisations de conduite, etc.)
* Accompagnement des équipes dans le déploiement de la culture sécurité par une présence terrain forte
* Préparation des équipes aux situations de crise (entrainements aux situations d’urgence, analyse des pré accidents…)
En Environnement :
* Analyse des impacts de l’entreprise sur l’environnement par le suivi d’indicateurs
* Evaluation des risques industriels et prépararation des dossiers ICPE
* Pilotage du sous-traitant de gestion des déchets et veille sur les exigences dans le domaine tout en proposant des axes d'optimisation
* Proposition d'actions visant à réduire le bilan carbone de l'entreprise
*
Rémunération :
Entre 2 300€ et 2 700€ brut mensuel + 13ème mois au bout de 2 ans d'ancienneté + ticket restaurant
De formation supérieure avec une spécialisation en gestion des risques ou en management QSE, vous avez minimum 2 ans d’expérience en environnement industriel avec des enjeux sécurité majeurs en raison de l’activité où vous avez réussi la mise en place d’un système de management de sécurité.
Au-delà de votre expérience, vous êtes reconnu(e) pour votre charisme, votre leadership et votre bienveillance qui vous amènent à fédérer les équipes. Vous aimez être sur le terrain pour accompagner le changement et challenger les opérationnels.
Vous faites preuves de :
* Dynamisme
* Esprit d'équipe
* Organisation
* Gestion des priorités
* Bon relationnel
Compétences techniques attendues :
* Maîtrise du Système Management de la Qualité, et HACCP serait un plus
* Connaissance du Code du travail et de l'ICPE pour le secteur de l'industrie agroalimentaire
* Outils de résolution de problèmes (diagramme Ishikawa, 5 Pourquoi, ...)
Notre processus de recrutement:
1- Echange téléphonique avec Laetitia ou Morgane, recruteuse chez SOLUTONS Compétences
2- Entretien physique avec Laetitia ou Morgane
3- Entretien avec notre adhérent
4- Bravo ! Bienvenue dans l'équipe !
Ce poste vous intéresse ? Rejoignez-nous!
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.