Poste : Dans le cadre du déploiement d'un business plan à cinq ans et en lien hiérarchique direct avec le DAF du groupe, notre client recherche un manager de transition pour conduire la refonte du suivi de la performance industrielle.
Objectifs de la mission
- Définir et mettre en place les modèles de pilotage permettant de valoriser les démarches industrielles engagées,
- Sélectionner les bons axes de suivi (KPIs pertinents) et retravailler la définition des coûts standards,
- Mettre en place des outils et routines d'analyse pour un suivi régulier, fiable et lisible de la performance,
- Structurer les plans d'action et garantir leur cohérence avec les ambitions stratégiques,
- Travailler en lien étroit avec les équipes opérationnelles, les financiers des sites et les contrôleurs de gestion industriels,
- Optimiser l'usage des systèmes existants (SAP BO & Power BI).
Profil : - 10/15 ans d'expérience acquise en contrôle de gestion, notamment industriel
- Anglais courant. Maitrise de SAP et Excel avancé.
- Expérience avérée en pilotage de projets dans des environnements industriels
Entreprise : SKILLS Transition | Experts, filiale du Groupe SKILLS dédiée au management de transition, recherche pour l'un de ses clients, groupe industriel international, leur futur(e) Contrôleur de Gestion Industriel Sénior (H/F).
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