Adjoint chef d’équipe électricien industriel service bus électriques (h/f)

🎯 Contexte
Dans le cadre du développement d’une production 100 % bus électriques, nous renforçons l’encadrement de nos équipes de mise en service.
Vous interviendrez uniquement sur des véhicules neufs en montage et mise en service, sans activité de SAV.
🛠 Vos missions
Sous la responsabilité du Chef d’équipe, vous intervenez à la fois comme technicien expert et comme appui managérial.
🔧 Mise en service électrique:
- Vérifier la présence et la conformité des composants
- Effectuer l’initialisation et les réglages des véhicules (outils de diagnostic, logiciels, appareils de mesure…)
- Mettre en sécurité les équipements haute tension si nécessaire
- Réaliser la mise en service électrique selon les spécificités clients
- Diagnostiquer, analyser et corriger les anomalies électriques ou d’assemblage
- Garantir la qualité via l’édition de la documentation de contrôle
- Effectuer les remplacements / ajustements mécaniques, électriques ou hydrauliques
- Contrôler la conformité fonctionnelle et esthétique du véhicule
👥 Appui au Chef d’équipe / Management

En soutien ou en remplacement du Chef d’équipe :
- Répartir les tâches et organiser le travail de l’équipe
- Veiller au respect des délais et objectifs de production
- Adapter les effectifs à la charge de travail
- Garantir la disponibilité des moyens de production (matériel, documentation…)
- Suivre les indicateurs qualité / sécurité / production
- Animer, former et accompagner les collaborateurs
- Participer aux entretiens, à la planification des congés et à la montée en compétences

Profil recherché:
👤 Profil recherché
Indispensable :
- Lecture de plans électriques
- Solides compétences en électricité industrielle
- Expérience managériale d’au moins 1 an
Formation minimale :
- BTS Électrotechnique / Maintenance / BUT orienté élec + 1 à 2 ans d’expérience
- ou
- Bac Pro MELEC / MEI + 2 à 3 ans d’expérience avec lecture de plans
Environnements appréciés :
- Bus, poids lourds, engins, industrie lourde, métallurgie, plasturgie, maintenance industrielle

🚀 Évolution:
- Perspective d’évolution vers un poste de Chef d’équipe
- Management à terme de 5 à 10 personnes

💼 Rémunération & avantages:
- Salaire : 28–30 k€ brut/an
- Variable annuel : jusqu’à 4 k€
- 13ᵉ mois (50 % en juin, 50 % en novembre)
- Primes d’équipe + primes panier
- Intéressement & participation
- Mutuelle entreprise
- Plan d’épargne retraite

🧪 Processus de recrutementEntretien téléphonique RHEntretien sur site avec le manager + visite de l’atelier

👉 Intégration possible sous 1 à 2 semaines après validation.