Talent Acquisition Officer - Environnement IT - Industrie H/F
Poste : Talent Acquisition Officer – Environnement IT – Industrie (H/F)
Responsabilités :
* Définir les besoins avec les Business Managers pour appréhender les profils à recruter.
* Rechercher des candidats (sourcing via LinkedIn Recruiter et autres jobboards).
* Qualifier les profils identifiés.
* Suivre les candidats tout au long du processus et après leur embauche (onboarding).
* Rédiger les contrats de travail.
* Développer la marque employeur.
* Intervenir en toute autonomie sur l’intégralité d’un process de recrutement en un an maximum.
Objectifs :
* Rencontrer un nombre de candidats qui continueront le processus au sein d’Astek.
* Réaliser un nombre d’embauches tout au long de l’année.
Profil souhaité :
* Master II (ou en cours) en école de commerce et/ou cursus RH.
* Première expérience dans le métier du recrutement.
* Détermination, goût du challenge, esprit d’équipe.
Type de contrat : CDI
Salaire brut annuel : 35 000 €
#J-18808-Ljbffr
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