Responsable d'Unité Équipements Sous Pression / Soudage H/F – Apave
Apave recherche un Responsable d’Unité Équipements Sous Pression / Soudage (H/F). Au sein de l’Agence du Havre, sous la responsabilité de la Cheffe d’Agence, vous assurez le développement et la gestion des activités Pression / Soudage sur le département de la Normandie.
Responsabilités
Management
* Manager, animer et accompagner une équipe de 17 intervenants
* Informer régulièrement vos équipes sur le fonctionnement de l’unité, les évolutions de l’entreprise et les projets / changements
* Fixer les objectifs qualitatifs et quantitatifs, les moyens associés et suivre les réalisations
* Piloter les effectifs en volume et compétences, participer aux recrutements et à l’élaboration du plan de développement de compétences
Développement Commercial
* Participer à la définition du Plan Commercial Agence et proposer les objectifs et moyens de réalisation à votre Chef d’Agence, le décliner pour votre unité et impulser auprès de vos équipes des démarches commerciales
* Etre acteur du développement, développer les ventes et suivre les négociations jusqu’aux rédactions d’offres
* Traiter les contentieux techniques, commerciaux ou financiers avec les clients
Gestion
* Définir et mettre en œuvre des plans d'actions pour atteindre les objectifs de chiffres d'affaires et de marge : gérer les surcharges/sous-charges, participer à l'élaboration de votre budget, suivre les productions individuelles et mettre en place les plans d'actions nécessaires
* Expliquer et faire appliquer les politiques d'entreprise dans les différents domaines (temps alloués, méthodologies de travail, frais de déplacements, qualité, SSE…)
* Analyser l’ensemble des indicateurs de production, marge, QSE, et proposer des plans d'améliorations
Profil recherché
Votre Cursus – De formation technique Bac+3 à Bac+5, manager d'expérience, dispose d'une solide expérience dans le secteur de l’inspection des équipements sous pression et / ou soudage.
Compétences et qualités
* Aptitudes commerciales et managériales : persuasif(ve), réactif(ve) et organisé(e), sensibilité commerciale, sens de l'écoute et d'argumentation pour établir une relation de qualité avec les clients
* Bon relationnel : sens du service et de l'écoute. Capacité à établir un climat de confiance avec l'équipe d'intervenants et le service clients de l'agence
* Volonté : saisir les opportunités et faire preuve de persévérance
Ce que nous offrons
* Prendre plaisir dans le travail et développer votre carrière : missions variées, programme de formation complet, possibilités de mobilité interne au sein du Groupe
* Équilibre vie professionnelle / vie personnelle : interventions majoritairement sur un secteur géographique défini
* Avantages : 13ème mois, forfait repas ou ticket restaurant, RTT, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances
* Outils connectés pour réaliser votre activité : Smartphone, Tablette
Processus de recrutement
* Faites-vous connaître – Postulez
* Si votre profil correspond, nous vous contactons pour un premier échange
* Étape suivante : entretiens opérationnels techniques et RH
* Bienvenue ! Notre collaboration commencera bientôt
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