Description de la mission
En tant que Gardien(ne), vous serez l'interlocuteur privilégié des locataires et l'interface avec l'antenne. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Garant de l'entretien
1. Effectuer le ménage des parties communes si nécessaire sur son secteur
2. Superviser le traitement des ordures ménagères
3. Exécuter les menus travaux de réparation dans les parties communes des immeubles et de leurs annexes
4. Remplacer les fusibles des services généraux, boutons poussoirs, etc.
Surveillance et maintenance du secteur
5. Recenser quotidiennement les désordres sur son secteur
Contrôler les locaux techniques
6. Faire remonter tout dysfonctionnement
7. Signaler toutes les dégradations, répare les dégâts selon les possibilités.
8. Surveiller les installations de sécurité et de lutte contre lincendie.
9. Prendre connaissance des contrats d'entretien et de maintenance
10. Contrôler les prestations et travaux effectués par les intervenants
11. Faire le constat pour les avis de sinistres
Participation à la gestion locative
12. Informer les locataires de leurs droits et devoirs
13. Accueillir et renseigne le public
14. Assurer la visite avec les nouveaux locataires
15. Afficher les règlements et informations de la société sur les panneaux daffichage dans les parties communes.
16. Enregistrer et suit les réclamations ou questions (rapport journalier)
17. Accueillir et guide le locataire
18. Diffuser les avis déchéance dans les boîtes aux lettres
19. Faire remonter toute information ou proposition pour améliorer les prestations dans la résidence
Profil
Vous êtes la personne que nous recherchons si :
20. Vous avez un CAP Garadien(ne) d'immeubles et/ou une expérience significative dans un poste similaire
21. Vous maîtrisez la réglementation en matière de sécurité et maitrisez les outils bureautiques (Pack office)
22. Vous êtes reconnu·e pour votre sens du service, votre organisation et votre sens du relationnel
Cette position de Gardien(ne) d'immeuble offre une opportunité d'évoluer dans un environnement dynamique et de contribuer activement au bon fonctionnement des activités. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui pour développer vos compétences et participer à la croissance de l'entreprise.
Pourquoi nous rejoindre ?
En rejoignant Nanterre Coop Habitat, vous intégrez une structure à taille humaine, engagée au cœur des enjeux sociaux, urbains et environnementaux.
Vous participerez activement à des projets porteurs de sens au service des habitants et du territoire.
Nous vous offrons un environnement de travail stimulant, fondé sur la coopération, lécoute et la montée en compétences.
En plus dun cadre de travail bienveillant et déquipes investies,
Nanterre Coop Habitat propose à ses collaborateurs :
23. Logement de fonction
24. Prise en charge à 70 % des frais de transport
25. 13ème mois
26. Mutuelle dentreprise
27. Tickets restaurant
28. RTT
29. Intéressement
30. Avantage CSE
Convaincu que chaque parcours est une richesse, nous étudierons avec attention toutes les candidatures.
Fourchette de salaire
23-27 k
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