À propos de nous
Le Perreux-sur-Marne est une commune du Val-de-Marne de 34 000 habitants qui bénéficie d’un cadre de vie très agréable aux portes de Paris. Elle est particulièrement bien desservie par les transports.
Rejoignez-nous ! Bénéficiez d’une grande qualité d’accueil pour vous investir dans une démarche de proximité au service des Perreuxiens et façonner ensemble l'avenir de la commune.
Mission
Domaine technique :
* Suivi des travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments communaux, notamment dans les domaines suivants : chauffage, climatisation, plomberie, couverture, et étanchéité
* Suivi des travaux de mise en conformité liés aux rapports de vérifications périodiques
* Participation à la programmation des travaux de grosses réparations et suivi des travaux programmés et non programmés dans les domaines cités
* Aide à la veille technique concernant la maintenance du patrimoine
* Intervention possible en soutien pour les autres corps d’état (maçonnerie, serrurerie, menuiserie…)
Domaine administratif :
* Aide à l’élaboration des budgets de fonctionnement et d’investissement du service
* Vérification des mémoires et factures de travaux
* Suivi des levés de réserves sur les rapports de vérifications périodiques
* Planification des travaux avec élaboration des notes aux différents services
* Suivi des consommations de fluides, gaz, électricité, eau, carburants
* Programmation et suivi des audits énergétiques et des travaux liés aux audits énergétiques
Domaine relationnel et hiérarchique :
* Vous êtes chargé(e) de la programmation des travaux d’entretien auprès des différents services : réunions de concertation, notes de synthèse …
* Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) avec les différents concessionnaires
* Vous participez à l’élaboration des budgets de fonctionnement et d’investissement du service
Les plus :
* Rémunération mensuelle et 13e mois
* 25 jours de congés annuels et 15 RTT
* Compte Épargne Temps
* Contrat de mutuelle et contrat de prévoyance avec participation de l’employeur (facultatifs)
* Ville adhérente au CNAS
* Participation aux frais de déplacement domicile travail
* Activités proposées sur le temps de pause méridienne (sport, chorale)
* Restaurant municipal
Profil
* Permis B obligatoire
* BAC PRO
* Sens du service public et du travail en équipe
* Autonomie
* Disponibilité
* Bon relationnel
Les plus :
* Rémunération mensuelle et 13e mois
* 25 jours de congés annuels et 15 RTT
* Compte Épargne Temps
* Contrat de mutuelle et contrat de prévoyance avec participation de l’employeur (facultatifs)
* Ville adhérente au CNAS
* Participation aux frais de déplacement domicile travail
* Activités proposées sur le temps de pause méridienne (sport, chorale)
* Restaurant municipal
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