Ash en ehpad à temps non complet

Détails de l'offre

Famille de métiers Restauration collective > Production et distribution en restauration collective Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps non complet, 28h00 hebdomadaire Télétravail Non Management Non Rémunération indicative • Traitement indiciaire + complément de traitement indiciaire (CTI) + régime indemnitaire + prime D et F Nuits annuelle • Avantage en nature « repas » • COS 44 • Temps non complet 28 heures Descriptif de l'emploi ASH en EHPAD à temps non complet
(28 h hebdomadaires)

Poste à pourvoir au 1/09/2025

Cadre d’emploi des adjoints techniques


Située à 30 minutes de Nantes, au cœur du Vignoble, la Ville de Clisson (7 500 habitants), connue pour son festival international de musiques extrêmes (Hellfest) et reconnue pour son patrimoine architectural et paysager "à l'italienne", pour la vitalité de ses commerces et pour son dynamisme touristique, est un territoire attractif en plein essor concerné par de nombreux projets structurants.
Afin de remplacer un agent, la résidence Jacques Bertrand (EHPAD dépendant du CCAS) recherche un(e) agent de service à temps non complet (28h hebdomadaires). Missions / conditions d'exercice Missions :
Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement et de la Responsable Hébergement et Cadre de Vie au sein d'une Résidence de 55 logements comprenant un UPAD de 14 lits, participe à l’entretien général de l’établissement, assure le ménage, répondre aux demandes des résidents, Profils recherchés Savoir être attendu :
Sens du travail d'équipe, qualités relationnelles, prise d’initiatives, autonomie, adaptablilité, sens du service public, investissement sur les missions confiées


Poste :

•Travail en 7h, 1 weekend/férié sur 2
•Traitement indiciaire + complément de traitement indiciaire + régime indemnitaire + prime dimanches/fériés.
•Salaire brut : € (hors prime dimanches/fériés et nuits et annuelle).
•Avantage en nature : repas.
•COS 44
•Temps non complet 28 heures