Acteur majeur en France et à l'international depuis plusieurs décennies, notre client leader du secteur bancaire accompagne au quotidien les particuliers et les entreprises dans le cadre de l'ensemble de leurs projets.
Nous recherchons un Chargé d'Accueil Banque (H/F) sur le secteur de l'agglomération Toulonnaise afin de venir renforcer l'équipe déjà présente. C'est le poste le plus important de l'agence car vous assurez l'accueil des clients et l'ensemble des opérations courantes telles que les retraits d'espèces, les virements, le dépôt des chèques, l'ouverture ou le transfert des comptes, la délivrance de carte bancaire?,
Si vous êtes toujours partant(e), alors voici le détails des attentes du poste :
- Assurer la vente des produits et solutions bancaires (cartes, produits d'épargne et de prévoyance).
- Gérer l'accueil téléphonique et de rediriger les appels vers les conseillers
- Mettre en place le matériel de communication sur le lieu de vente (affichage, dépliants et présentoirs promotionnels)
- Informer le responsable de l'agence, des dysfonctionnements éventuels, et participer à la recherche des solutions adaptées
- Traiter les opérations (scan des chèques et potentiellement intervention sur les automates) dans le respect des règles internes
Sans surprise, une première expérience d'au moins 1 an dans le monde banque est indispensable afin d'être rapidement opérationnel(le) au poste.
Un diplôme de niveau minimum Bac +2 Bancassurance est également incontournable.
Vous êtes polyvalent(e) car vous allez traiter des opérations et des demandes très diverses et vos clients seront nombreux et variés, vous êtes une personne accueillante, vous savez créer avec chaque client une relation personnalisée, vous savez garder votre calme face à n'importe quelle situation.
De nature commerciale, vous êtes à l'aise quant à la promotion des produits et services bancaire. Vous possédez une belle capacité à collaborer en équipe et à vous adapter à votre environnement.
Amplitude horaire 8H20/18H00 du Mardi au Samedi - Salaire + 13ème mois + Carte ticket restaurant
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 1 mois renouvelable
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