This a Full Remote job, the offer is available from: France
Description de l'entreprise
Septeo, éditeur de logiciels de référence en Europe, est un groupe qui grandit vite. Qui se transforme. En 10 ans, nous sommes devenus un des leaders européens de la tech, une référence dans l’édition de logiciels. Cette évolution, c’est le fruit d’un collectif. Le résultat d’un travail d’équipes déterminées, audacieuses et engagées. Des équipes qui travaillent main dans la main, dans la simplicité, la convivialité & la confiance.
Animés par des valeurs communes, chez Septeo, on est ensemble, on fait ensemble et on transforme ensemble.
Et les résultats sont là : aujourd’hui, nous sommes le 8ème plus grand éditeur de logiciels en France au classement Truffle 100 et 9ème au FW500. Notre ambition ne s’arrête pas là. Nous souhaitons devenir incontournable en Europe. Que Septeo soit sur toutes les lèvres.
Nous sommes déjà présents, derrière chaque moment de vie, grâce aux logiciels que nous développons, mis à la disposition de millions de femmes et d’hommes : un achat immobilier, un mariage, une création d’entreprise, un voyage... C’est une sacrée responsabilité finalement. C’est la nôtre. Et peut-être bientôt la vôtre.
Prêt(e) à faire partie de l’aventure ?
Description du poste
Ce que nous pouvons accomplir ensemble :
Intégré(e) au service R&D composée de 70 collaborateurs, vous évoluez dans un contexte d’échange où les décisions se prennent et s’assument ensemble, en agilité Scrum. Vous rejoigneznotre équipe MLF sur des sujets de développement de microservice, prise en charge de la documentation et d'implémentations transverses (par exemple MISTRAL LLM).
Vous prenez en charge notre transformation technique et corrective sur une plateforme de logiciel métier, notamment notre produitERP historique en veillant à son développement.
Votre quotidien :
* Contribuer à laconception et au développement de nouvelles fonctionnalités et des tests associés
* Effectuer la maintenance à la fois évolutive et corrective des solutions existantes
* Être garant(e) desbonnes pratiques: en termes de fiabilité, robustesse et qualité de code au sein de l’équipe
* Participer activement aux rituels de la team
* Contribuer à la documentation du projet
* Être garant de la Definition Of Done
La STACK :
* Client : WPF /Angular 11+ / Angular 16
* Serveur : .NET / C#/ASP.NET/ NHIBERNATE / base de données SQL Serveur
* Outils : VISUAL STUDIO / AZURE DevOps / Cloud Azure
Qualifications
Et si c'était vous ?
Vous êtes un développeur confirmé avec un bon niveau d'expérience en développement Angular, familier du .net et des environnements Microsoft. Surtout, vous êtes un(e) passionné(e) par le développement logiciel.
Idéalement, vous avez déjà travaillé sur un contexte de refonte logiciel, une architecture microservices, la mise en place du CI/CD dans un contexte similaire.
Vous avez envie d'apprendre et de monter en compétence sur différents environnements techniques. Lesprincipes SOLIDet leTDDvous intéressent ? Et évidemment, vous avez état d'esprit collaboratif !
Alors, rencontrons nous !
Informations complémentaires
Rejoindre Septeo, c’est aussi :
* Grandir et s’épanouir grâce à un parcours de formation personnalisé, des opportunités de mobilité interne et la possibilité de s’auto-former via notre plateforme Udemy
* Vivre une aventure humaine, échanger et partager autour d’évènements thématisés (afterworks, sport, RSE, séminaires, etc.) 🎉
* Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et s’engage en faveur de l’égalité des chances, la diversité et l’inclusion
Un process de recrutement en 3 étapes :
1. Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement pour vous présenter le poste et ses missions, en savoir plus sur vous.
2. Un second entretien avec un double objectif : vous présenter notre groupe et ses valeurs, mais aussi connaitre vos motivations et l'adéquation de votre projet professionnel avec le poste proposé.
3. Enfin un dernier entretien sera l’occasion de rencontrer votre futur(e) manager, faire un focus métier et valider l’ensemble de vos compétences.
Vous faites quoi lundi ?
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